18万円以上の求人検索結果
| 勤務地住所 | 東京都豊島区 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～650万円 【想定月収】25～32万円 【残業手当】残業時間に応じて全額支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須＞ ・組織またはプロジェクトにおいて、課題設定～改善までを主体的に推進した経験 ・複数の関係者を巻き込みながら業務を推進した経験 ・数値やデータをもとに業務改善・意思決定を行った経験 ＜歓迎＞ ・事業運営／KPI 管理／収支管理のいずれかの経験 ・組織マネジメントまたはメンバー育成の経験 ・業務フロー改善やオペレーション設計、DX 推進等の経験 ※教育業界のご経験は問いません。 これまでのご経験で培った事業推進力やマネジメント力を、教育というフィールドで発揮いただけ る方を歓迎しています |
| 掲載期間 | 2026/09/15〜 |
| 勤務地住所 | 〒983-8477 宮城県仙台市宮城野区榴岡1-1-1. JR仙台イーストゲートビル7階 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】350～500万円 【想定月収】29万1700円～ ※基本給は経験、スキルなどを考慮のうえ規定により決定します。想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 【残業手当】 固定残業手当が適用されています。 上記の想定月収には、月21時間相当分の固定残業代が含まれます。 超過した時間外労働の残業手当は別途支給。 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須＞ ・法人営業経験をお持ちの方 ※特にコンサル会社、広告会社、銀行や証券会社などの金融期間等での営業経験のある方 ・仙台勤務が可能な方 ・Officeソフト（Word、Excel、PowerPoint等）、teamsの基本操作ができる方 |
| 掲載期間 | 2026/09/14〜 |
| 勤務地住所 | 東京都八王子市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】450～550万円程度 【想定月収】35～40万円程度 【残業手当】管理監督者のため、深夜のみ支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須＞ ・大学・短大での事務局長経験 ・文科省などで国家公務員としての業務経験 ＜求める人物像＞ ・労を惜しまず、フットワークの軽い方 ・常識力と指導力に長けた方 ・部下職員に対する教育力のある方 |
| 掲載期間 | 2026/09/08〜 |
| 勤務地住所 | 大阪府 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】420～720万円 【想定月収】23～40万円 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】扶養家族手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ・採用日時点において年齢が満34 歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者を対象としています） ・基本的なPCソフトスキル（word、excel、powerpoint）の有する方 ・大学や法人の運営/経営課題に向き合い、課題解決に向けて能動的に動ける方 |
| 掲載期間 | 2026/09/08〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 14階 東京事務所 ※業務はリモートワークになります。業務指示での出勤が、月4日程度発生する可能性があります ※リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など） ※転勤、出勤形態の変更の可能性があります |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 年収 4,000,000円～ 8,000,000円 基本給 250,000円～ 500,000円 想定平均残業時間 15時間/月 想定残業時間込みの年収 4,349,380円〜 8,698,760円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ ・国や地方自治体で大学教育に関する業務に携わった経験が2年以上ある方、または学校法人で行政との折衝や行政調査への対応に携わった経験が2年以上ある方 ・相手の立場や機微を感じ、理解し、的確なコミュニケーションが取れる方 ・当事者意識を持ち、周囲の人と関わりながら物事を進められる方 ＜歓迎条件＞ ・学校法人における理事会等の事務局業務の経験者 ・学校法人や公益法人、NPO等でのファンドレイジング業務の経験者 ・法律に関する知識や経験がある方（例：法務経験者、法律関連資格保持者、法科大学院修了者など） ＜求める人物像＞ ・ベンチャー、IT、教育に興味関心のある方 ・失敗を恐れずにチャレンジをすることが好きな方 |
| 掲載期間 | 2026/09/07〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 14階 東京事務所 ※業務はリモートワークになります。業務指示での出勤が、月4日程度発生する可能性があります ※リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など） ※転勤、出勤形態の変更の可能性があります ※年1回、出張が発生する可能性がございます |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 年収 4,000,000円～ 4,800,000円 基本給 250,000円～ 300,000円 想定平均残業時間 15時間/月 想定残業時間込みの年収 4,349,380円〜 5,219,156円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ ・以下いずれかのご経験を3年以上お持ちの方 ●大学・短期大学・高等専門学校等における学生支援、教務事務、アクセシビリティ支援、またはこれらに類する学内調整業務の経験 ●企業・法人等において、複数の利害関係者（部署・役職者等）が絡む交渉・合意形成・プロジェクト調整を遂行した経験 ●人事・労務等における障害者雇用管理、休職・復職支援、合理的配慮調整の経験 ・ICTツール（Google Workspace、Slack、Zoom等）を活用した実務経験および高いリテラシー ・個別の課題に対して感情論ではなく、制度やルール・全体最適の視点を持って建設的に解決へと導いた経験 ＜歓迎条件＞ ・大学等の高等教育機関における合理的配慮窓口や学生相談・保健管理の実務経験 ・企業等での労務（メンタルヘルス対応・復職支援）やプロジェクトマネジメント（PM/PMO）の経験 ・社会福祉士、精神保健福祉士、公認心理師、臨床心理士、保健師、教員免許（学校保健領域）等の資格保有者 ・オンライン（テキスト・Web面談）中心の業務環境での運用・仕組み構築の経験 |
| 掲載期間 | 2026/09/07〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 14階 東京事務所 ※業務はセミリモートワークです。 業務内容に応じて、勤務地への出勤が発生します。 ※リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など） ※転勤、出勤形態の変更の可能性があります リモート頻度：週2回～3回程度を想定 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】480～609万円程度 年収 4,800,000円～ 5,760,000円 基本給 300,000円～360,000円 想定残業時間 20時間/月 想定残業時間込みの年収 5,219,256円〜 6,095,412円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※年収はご経験に応じて変動します 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・ICTインフラ(業務アプリケーション、ITツール、PC等情報端末など)の業務利活用にかかる運営企画・運用/管理の経験が2年以上ある方 ・ICTを駆使したオンライン大学をよりよい姿に作り上げる意思を持って能動的に業務を遂行できる方 ・教育×ICTによって学生や教員・職員により良いサービスを提供したいという熱意のある方 ＜応募資格（歓迎）＞ ・ITベンダーと調達や技術活用における折衝・管理経験がある方 ・基本情報技術者相当以上の普遍的・体系的なIT知識をお持ちである方 ・LMSや教務システムなど学校法人向けシステムの企画運用管理等の経験がある方 ・Web技術を用いたサービスの設計・開発経験がある方 |
| 掲載期間 | 2026/09/07〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】 450～870万円 【想定月収】 25～45万円 【残業手当】 残業代・割増賃金は全額支給 ※役職者（課長職以上）の残業手当はありません。 【各種手当】 扶養手当 住宅手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 人事・労務関連業務の実務経験（2年以上） 給与計算を一人で完結させた経験 社会保険・労働保険に関する手続き経験 書類作成・管理を正確に行える方 Excelなどの基本的なPCスキル ＜歓迎経験・スキル＞ 社会保険労務士資格をお持ちの方、または取得に向けて勉強中の方 給与計算ソフト（奉行・freee・PCA等）の使用経験 大学・学校法人・公的機関での勤務経験 複数の雇用形態（常勤・非常勤・パート等）の給与計算経験 業務改善、ペーパーレス化、システム導入などに携わった経験 【求める人物像】 ・正確かつ丁寧に業務へ取り組める方 給与・社会保険など、教職員の生活に直結する業務を担うため、細かな確認を怠らず、責任感を持って業務に取り組める方を求めています。 ・現状を理解したうえで、改善に取り組める方 まずは現在の業務フローを正しく理解・習得し、そのうえで「もっと効率化できるのでは」という視点を持ち、業務改善やデジタル化に前向きに取り組める方を歓迎します。 ・守秘意識が高く、誠実に対応できる方 給与や個人情報など、重要な情報を扱う仕事です。情報管理を徹底し、責任感と高い倫理観を持って業務に取り組める方を求めています。 ・教職員と円滑にコミュニケーションを取れる方 給与や社会保険、勤怠などに関する問い合わせに対して、相手の立場に配慮しながら、分かりやすく丁寧に対応できる方を歓迎します。 ・教育・大学運営を支える仕事にやりがいを感じられる方 人事・労務の立場から教職員を支え、教育・研究活動をバックオフィスから支えることにやりがいを感じられる方を求めています。 |
| 掲載期間 | 2026/09/04〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 14階 東京事務所 ※業務はセミリモートワークです。 業務内容に応じて、勤務地への出勤が発生します。 ※リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など） ※転勤、出勤形態の変更の可能性があります ※年1～3回程度の出張が発生する可能性があります。 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】 年収 4,500,000円～7,000,000円 基本給 281,250円～437,500円 ※別途、残業代は実費支給となります。 ※月残業時間20時間と仮定した場合、残業代込み年収は5,000,000円～7,800,000円となります。 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ ・雑誌編集の経験（実務経験5年以上）もしくはグラフィックデザイナーの経験（実務経験5年以上）どちらかに当てはまる方 ・Adobeソフト（Illustrator,Photoshopなど）やGoogle Workspaceの使用経験 ※応募時にはポートフォリオをご提出ください。 ＜歓迎条件＞ ・副編集長・デスク以上の経験 ・Webディレクター経験 ・Web制作経験やHTML・CSSの基本的な知識 ・デザインディレクション経験 ・Adobeソフト各種やfigma等のクリエイティブツールの基本操作経験 ・教育業界への興味・関心 |
| 掲載期間 | 2026/09/02〜 |
| 勤務地住所 | 原則リモート勤務です。 ＜リモートワークに関する備考＞ 原則リモートワーク可（月1回程度出社が発生します）、営業という職種上お客様への訪問のアポイントは不定期に発生します。 本社は、東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】650～750万円 【想定月収】50～57万6,924円 月額給50万円～57万6,924円 うち基本給30万円～37万6,924円 管理職手当20万円 【残業手当】無 管理職のため無し 【その他手当】在宅勤務手当（7,000円／月） 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 【求めるスキル・経験（Must）】 社会人経験10年以上 営業職として、顧客への提案・折衝を主体的に行ってきた経験 管理職またはリーダーとして、営業組織・チームを牽引した経験 顧客との接点を積極的に創出し、成果に向けて自ら行動できる方 メンバーと協力しながら、チームで成果を上げることを大切にできる方 当社のMission Statementに共感いただける方 ※業界経験は問いません。 教育業界未経験の方でも、営業として主体的に顧客へアプローチし、チームを牽引してきた経験を活かしていただけます。 【求めるスキル・経験（Want）】 以下の経験をお持ちの方は、特に歓迎します。 販売代理店・パートナー企業と連携した営業経験 学習塾・予備校など、教育業界・教育関連企業への営業経験 学校法人・教育機関に対する営業経験 広告・販促施策の提案経験 広告制作・誌面制作等における進行管理経験 教育分野、企業内研修・人材育成分野に関する知識・業務経験 チームやメンバーのマネジメント経験 営業戦略・営業計画の立案および実行経験 |
| 掲載期間 | 2026/08/31〜 |
| 勤務地住所 | 原則リモート勤務です。 ＜リモートワークに関する備考＞ 原則リモートワーク可（月1回程度出社が発生します）、営業という職種上お客様への訪問のアポイントは不定期に発生します。 本社は、東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500万円～600万円 【想定月収】38万4,616円～46万1,539円 うち基本給24万6,661円～29万6,040円 固定残業代137,955円～165,499円 固定残業時間あり：所定外22時間/月、法定外45時間/月 【残業手当】有 所定外22時間/月、法定外45時間/月を超える時間外労働分は、追加で支給。 【その他手当】在宅勤務手当（7,000円／月） 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 【求めるスキル・経験（Must）】 社会人経験3年以上 営業経験をお持ちの方（業界不問） 顧客との接点を積極的に創出し、主体的にアプローチできる方 顧客の課題やニーズを把握し、相手に合わせた提案ができる方 チームメンバーと協力しながら、成果を上げることを大切にできる方 将来的にマネジメントや組織づくりにも挑戦したい方 当社のMission Statementに共感いただける方 【求めるスキル・経験（Want）】 以下の経験をお持ちの方は歓迎します。 販売代理店・パートナー企業と連携した営業経験 学習塾・予備校など教育業界への営業経験 学校法人・教育機関への営業経験 広告・販促施策の提案経験 広告制作・誌面制作等の進行管理経験 教育分野、社内育成・研修分野に関する業務経験または興味・関心 チームやメンバーのマネジメント経験 営業戦略・営業計画の立案・実行経験 |
| 掲載期間 | 2026/08/31〜 |
| 勤務地住所 | 都内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】350～450万円 【想定月収】21～28万円程度 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】役職手当、職務手当など 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ・基本的なPCスキル（Excel・Wordなど）をお持ちの方 ・何らかの社会保険関連の実務経験がある方 |
| 掲載期間 | 2026/08/26〜 |
| 勤務地住所 | 埼玉県 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】900～1100万円 【想定月収】45～55万円 【残業手当】 残業代・割増賃金は全額支給 ※管理職の場合は、ありません。 【各種手当】 住宅手当、役職者手当、超過勤務手当、通勤手当、扶養手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ■ 必須 一級建築士の資格をお持ちの方 建築・施設に関する実務経験をお持ちの方 建設・改修工事等における設計、施工管理、発注者側でのプロジェクト管理などの経験をお持ちの方 設計会社、ゼネコン、建設会社、学校法人・大学等での建築・施設関連業務の経験 ■ 歓迎する経験 教育機関・大学等における施設整備・キャンパス計画の経験 建物の中長期修繕計画・施設整備計画の策定経験 設計者・施工者・業者等との折衝・マネジメント経験 建築・設備に関する法令、行政手続き等の知識・経験 補助金・助成金の申請や公共性の高い建設事業に携わった経験 |
| 掲載期間 | 2026/08/26〜 |
| 勤務地住所 | ■茨城県取手市新町1-8-38 新町第6ビル3階 茨城取手キャンパス https://nnn.ed.jp/campus/toride/ ※将来的に転勤の可能性がございます |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 年収 3,840,000円～ 4,640,000円 基本給 240,000円～290,000円 想定平均残業時間 20時間/月 想定残業時間込みの年収 3,760,244円～5,180,384円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【残業代】有 ※残業代・割増賃金は全額支給 【各種手当】役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・高校生との対話やコミュニケーションを通じて、信頼関係を築ける方 ・年齢層を問わず、人材育成や社員教育、マネジメント経験をお持ちの方 ・基本的なITスキル（Google WorkspaceやWord,Excel,Powerpointの基本操作）をお持ちの方 ＜応募資格（歓迎）＞ ・スクールビジネス業界での経験（塾・予備校、専門学校など） ・定量的な数値目標を持ち、目標達成に向け主体的に業務に取り組んだ経験 ・サービス業での勤務経験（ホテル、ウェディング、小売など） ・営業経験 ※教育業界未経験の方、歓迎です！ （メーカー・人材業界など幅広い業界出身の職員が在籍しています。） |
| 掲載期間 | 2026/08/25〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】450～600万円程度 【想定月収】35～44万円程度 【残業手当】管理監督者のため、深夜のみ支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 学校法人・大学・専門学校等での管理職経験 または一般企業等における総務・人事・経理・管理部門のマネジメント経験 組織運営、労務管理、予算管理などの実務経験 複数の関係者を調整しながら業務を進めた経験 【求める人物像】 教職員や学生、保護者など、さまざまな立場の方と丁寧にコミュニケーションを取れる方 現場の状況を理解しながら、組織全体を見て判断できる方 問題が起きてから対応するのではなく、先回りして改善できる方 経営層と現場の橋渡し役として行動できる方 「学校をより良くしたい」という思いを持って仕事に取り組める方 管理だけではなく、自ら課題を見つけて動ける方 |
| 掲載期間 | 2026/08/25〜 |
| 勤務地住所 | 都内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】350～450万円 【想定月収】21～28万円程度 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】役職手当、職務手当など 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ ・大学卒業以上の学歴をお持ちの方 ・社会保険または給与計算業務の実務経験をお持ちの方 ・事務処理だけでなく、入社される方や学校職員・責任者と円滑にコミュニケーションが取れる方 ＜歓迎条件＞ ・業務改善や効率化に積極的に取り組める方 ・給与・社会保険業務以外に経理関連業務の関心もある方 |
| 掲載期間 | 2026/08/25〜 |
| 勤務地住所 | ■茨城県取手市新町1-8-38 新町第6ビル3階 茨城取手キャンパス https://nnn.ed.jp/campus/toride/ ※将来的に転勤の可能性がございます |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 年収 3,368,000円～ 4,640,000円 基本給 210,500円～290,000円 想定平均残業時間 20時間/月 想定残業時間込みの年収 3,760,244円～5,180,384円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【残業代】有 ※残業代・割増賃金は全額支給 【各種手当】役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・高校生との対話やコミュニケーションを通じて、信頼関係を築ける方 ・年齢層を問わず、人材育成や社員教育、マネジメント経験をお持ちの方 ・基本的なITスキル（Google WorkspaceやWord,Excel,Powerpointの基本操作）をお持ちの方 ＜応募資格（歓迎）＞ ・スクールビジネス業界での経験（塾・予備校、専門学校など） ・定量的な数値目標を持ち、目標達成に向け主体的に業務に取り組んだ経験 ・サービス業での勤務経験（ホテル、ウェディング、小売など） ・営業経験 ※教育業界未経験の方、歓迎です！ （メーカー・人材業界など幅広い業界出身の職員が在籍しています。） |
| 掲載期間 | 2026/08/25〜 |
| 勤務地住所 | 埼玉県春日部市 ※最寄り駅から無料スクールバスで5分 ※マイカー通勤可能 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】700～800万円 【想定月収】35万～45万円 【残業手当】有（残業時間に応じて別途支給） 【各種手当】条件が満たす場合は、扶養手当、住宅手当を別途支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜条件（MUST） ＞ ・学内外の関係者（学生・保護者・教職員等）と円滑に連携しながら諸課題に対応できるコミュニケーション力、調整力 ・マネジメント経験（課長以上）／学務実務の経験がなくても大学職員としてマネジメント経験があればOK ・基本的なPCスキル（Office・メール等） ＜条件（WANT）＞ ・スポーツに興味がある方 ＜求める人物像＞ 専門知識や個人の実績以上に、人材育成・組織運営・課題解決などのマネジメント能力を重視します ・学生や部下職員に寄り添いながらも、必要な場面では毅然と指導できる方 ・「人に優しい」だけでなく「組織にとって正しい判断」ができる方 ・諸課題に誠実に向き合い、他課と協力し合いながら熱意をもって対応できる方 |
| 掲載期間 | 2026/08/21〜 |
| 勤務地住所 | 大阪府茨木市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】313～375万円 【想定月収】209,300円 ～ 250,000円 【残業代】時間外手当月は全額支給 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須＞ ・組織の規範に則り行動ができ、組織のルールを守れる方 ・業務、教育施策に対し常に最新情報を収集する等、自己研鑽を行える方 ・業務に対し主体的に取り組める方 ・一般的な社会ルールを守れる方 ・ビジネスマナーを実践できる方 ＜歓迎＞ ・第二新卒歓迎 |
| 掲載期間 | 2026/08/19〜 |
| 勤務地住所 | 大阪府 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～650万円程度 【想定月収】28～45万円 年収については、前職年収や学校規定を考慮して対応する予定です。 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ 広報・PR・宣伝業務の実務経験（目安3年以上） 社内広報または社外広報いずれかの実務経験 プレスリリースの作成・配信、またはメディア対応の経験 社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験 基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint） ＜歓迎する経験＞ 大学・教育機関での広報・入試広報・マーケティング経験 取材・インタビュー・記事執筆・編集の経験 Instagram・X・YouTube・LINE等のSNS運用経験 Webサイトの運用・コンテンツ更新の経験 デジタル広告（Google広告・SNS広告等）の運用経験 広告代理店・制作会社との折衝・進行管理経験 イベント（説明会・オープンキャンパス等）の企画・運営経験 【求める人物像】 大学の魅力を自分の言葉で発信し、ブランド価値向上に貢献したい方 指示を待つのではなく、自ら課題を見つけ、アイデアを提案・実行できる方 取材・執筆・編集など、コンテンツ制作に積極的に取り組める方 WebやSNSなど新しいツール・手法を前向きに学び、活用できる方 学内外の多様な関係者と円滑なコミュニケーションを図り、協働しながら成果を生み出せる方 変化のスピードがある環境にも柔軟に対応し、状況に応じて優先順位を判断しながら業務を推進できる方 ＜このような方を歓迎します＞ 当大学は教育機関としての安定した基盤を持ちながらも、新しい取り組みに積極的に挑戦する風土があります。部署の枠にとらわれず、必要に応じて新たな役割やプロジェクトに携わる機会も少なくありません。 「決められた業務だけを着実にこなしたい」という方よりも、自ら考え、周囲を巻き込みながら新しい価値を生み出すことにやりがいを感じる方、変化を前向きに捉え、柔軟に対応できる方を歓迎します。 |
| 掲載期間 | 2026/08/19〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】450～600万円程度 【想定月収】35～44万円程度 【残業手当】管理監督者のため、深夜のみ支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 【必須経験】 学校法人・大学・短期大学・専門学校等の教育機関における管理職経験 総務・人事・財務・企画等の管理部門における実務経験 複数の部署・部門を横断した業務調整・プロジェクト推進の経験 経営層・法人本部・各学校・各部門との調整・折衝経験 部下のマネジメント・育成経験 組織・業務上の課題を把握し、改善策の企画・実行まで携わった経験 【歓迎する経験】 学校法人本部での法人運営経験 理事会・評議員会等の運営・資料作成経験 事業計画・予算策定・中長期計画等の企画経験 人事制度・組織体制・業務プロセス等の改革経験 文部科学省・都道府県等の行政機関への対応経験 複数の設置校・キャンパスを有する法人での管理業務経験 【求める能力・スキル】 教育機関全体を俯瞰し、経営課題を捉える力 理事長・事務局長等の経営層の意向を理解し、具体的な施策に落とし込む力 部署や立場の異なる職員をまとめ、合意形成を図る調整力 課題を自ら発見し、関係者を巻き込みながら解決まで導く推進力 組織・人・予算を総合的に捉え、法人全体の最適を考える視点 Word、Excel、PowerPoint等を用いた資料作成・分析スキル 求める人物像 教育機関の運営を「一つの部署」ではなく「法人全体」の視点から捉えられる方。 これまで培ってきた学校法人運営や管理部門の経験を活かし、理事長・事務局長等の経営層を支えながら、組織横断的な課題の解決や業務改革を主体的に推進できる方を求めます。 |
| 掲載期間 | 2026/08/19〜 |
| 勤務地住所 | 埼玉県さいたま市 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】300～600万円 【想定月収】25～50万円 ※上記には固定残業代22時間分（34,700円～69,600円） ※月収＝年収÷12か月で算出 ※経験・能力・前職給与を考慮し、本学規程により決定 【残業手当】22時間を超える分は別途全額支給 【給与形態】年俸制 ※正職員登用後は月給制へ変更します |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】短期大学卒以上 【応募資格】 ＜必須＞ ・情報システムの運用・保守経験（2年以上が望ましい） ・基本的なネットワーク知識（TCP/IP、ルーティング、DNS設定など） ・Windows・MacOSの操作や設定に関する知識・経験 ・セキュリティ対策に関する基本的な知識（脆弱性対応、リスク管理など） ＜歓迎＞ ・教育機関での勤務経験がある方 ・マネジメント経験をお持ちの方 ※管理職候補として採用します |
| 掲載期間 | 2026/08/18〜 |
| 勤務地住所 | 大阪府 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】512万円 【想定月収】32万円 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ・大学または研究機関等において、URA や産学官コーディネーター等（厳密な名称は問わない）の経験があり、理系の研究分野（理系であれば分野は問わない）における支援業務の経験がある方。 |
| 掲載期間 | 2026/08/18〜2026/09/30 |
| 勤務地住所 | 大阪府 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】512万円 【想定月収】32万円 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】高等学校卒以上 【求める経験・能力・スキル】 以下の実験に係る支援の対応ができること １．浮力法による液体の密度の測定 ２．サールの装置による金属のヤング率の測定 ３．物体の自由落下による重力加速度の測定 ４．気柱共鳴法による気体中の音速の測定 ５．弦の振動による交流周波数の測定 ６．ダイヤルゲージによる金属の線膨張係数の測定 ７．レーザー光の回折と干渉の実験 ８．力積と運動量変化の研究 ９．金属熱量計による氷の融解潜熱の測定 １０．ニュートンリング法によるレンズ面の曲率半径の測定 １１．花崗岩の密度測定 １２．遊動顕微鏡による屈折率の測定 １３．pn 接合（ダイオード）の V-I 特性の測定 １４．シュテファンーボルツマン定数の測定 |
| 掲載期間 | 2026/08/18〜2026/09/30 |
| 勤務地住所 | 大阪府 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】512万円 【想定月収】32万円 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】高等学校卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ・基礎的な電気回路・電子回路が理解でき、回路設計・製作ができること。 ・テスター、オシロスコープ、データロガー等の計測機器が使用でき、簡易な校正等保守運用管理ができること。 ・パソコンやマイコンのプログラミング知識があり、開発経験があると望ましい。 ・卒業研究などの「ものづくり」に関する支援ができると望ましい。 ・シーケンス制御検定 1 級を所持し技術指導経験があると望ましい。 ・電気工事士一種を所持し、技術指導経験があると望ましい |
| 掲載期間 | 2026/08/18〜2026/09/30 |
| 勤務地住所 | 大阪府 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】512万円 【想定月収】32万円 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】高等学校卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ・弱電系の基礎的な電気回路・電子回路について理解ができ、簡単な回路設計・製作ができること ・上記回路について、テスター、オシロスコープ、データロガー等の計測機器が使用でき、簡易な校正等保守運用管理ができること ・電気系の知識を有し、教育に関心のあること ・パソコンやマイクロコンピュータのプログラミング知識があり、開発経験がある方歓迎 ・電気工事士・シーケンス制御検定について指導できる知識・技術を持っている方歓迎 |
| 掲載期間 | 2026/08/18〜2026/09/30 |
| 勤務地住所 | 東京都武蔵野市境５丁目８ |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【給与】 月給 366,000円 ～ 525,000円 ただし、賃金は職務経験、スキルを勘案し決定する |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ・民間企業又は大学事務（特に広報部門）において、経営戦略に則った広報戦略を企画立案した経験を有する方 ・イラストレーター、Photoshop等のソフトが使える方 ・将来的に広報課においてマネジメント職を担える方 ・PC（メール、Excel、Word等）を操作し、業務遂行が可能なこと 【新卒採用】 不可 【求める人物像】 ・学生や教職員と円滑なコミュニケーションを図れる方 ・広報課の一員として、他の課員と協力して業務に取り組める方 【歓迎要件】 ・民間企業又は大学事務（特に広報部門）における実務経験のある方 |
| 掲載期間 | 2026/08/17〜2026/10/11 |
| 勤務地住所 | 愛知県岡崎市岡町原山12-5 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【基本給】 中途入職者は経験・能力等を考慮して決定します。 【手当】 家族手当、通勤手当等 ※通勤手当の上限は月額5万円まで 【年収例】 ・30代主任…450万円（月給27万円＋家族手当＋職責手当＋賞与年2回） ・40代係長…550万円（月給40万円＋家族手当＋職責手当＋賞与年2回） ・50代課長…600万円（月給43万円＋家族手当＋職責手当＋賞与年2回） |
| 応募資格・求める人材 | 【必須条件】 大卒以上 【求める人材】 ・入試広報、学生支援、施設・設備管理経験者歓迎 ・マネジメント経験者歓迎 ・社会人経験20年以上歓迎 ・大型自動車免許所持者歓迎（免許取得支援あり） 【共通して求めるスタンス】 ・教育機関の職員として、学生の成長を第一に考え、誠実かつ主体的に行動できる方 ・教職員や学外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方 【各職種で活かせる経験・スキル】 以下のいずれかのアピールポイントを持つ方 ・入試広報：民間企業等でのマーケティング、Web・SNS広告の運用、広報・企画または営業の経験がある方（学校業界未経験者も歓迎） ・学生支援・教務：丁寧な傾聴力があり、大学生の「善き伴走者」としてキャリアや学生生活に寄り添った支援ができる方 ・施設管理：建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、危険物取扱者など、施設設備管理に関する有資格者 ・バス運転：大型自動車第一種（または第二種）免許を所持し、大型バスの運転経験が豊富で、安全第一の運行を徹底できる方 |
| 掲載期間 | 2026/08/10〜2026/10/04 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】550～740万円程度 【想定月収】30.8万円～41.44万円程度 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】年俸制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】高校卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 【必須要件】 建物・設備の維持管理、修繕計画、設備更新計画、管財・用度業務、不動産管理など、いずれかの実務経験をお持ちの方 協力会社や施工会社との折衝・調整、工事管理の経験をお持ちの方 建築図面・設備図面（建築・電気・空調・給排水・衛生等）を読み取り、設備の状況を把握・判断できる方 【歓迎要件】 新築・改修工事や設備更新プロジェクトの企画・推進経験 修繕計画や設備更新に関する予算策定・コスト管理の経験 省エネルギー施策やファシリティマネジメントに携わった経験 不動産管理・管財業務の経験 【資格について】 建築・設備・不動産に関する資格の有無は問いません。資格よりも、これまで培ってきた施設管理の実務経験や、図面を読み解きながら建物・設備を総合的に管理・改善してきた経験を重視します。 |
| 掲載期間 | 2026/08/07〜 |
| 勤務地住所 | 山梨県 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】750～850万円 【想定月収】42万円～47.6万円 【残業手当】 管理職のため、無し 【給与形態】年俸制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【応募資格】 管理部門（総務・人事・経理・施設管理等）の実務経験をお持ちの方 管理職またはマネジメント経験をお持ちの方（業界不問） 予算管理や組織運営、関係者との調整・折衝経験をお持ちの方 基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）をお持ちの方 【歓迎要件】 学校法人・教育機関での事務管理職の経験 学校法人会計、予算・決算業務の経験 人事・労務、施設管理、学生寮運営などの実務経験 行政機関や監督官庁との折衝・申請業務の経験 業務改善や組織改革、DX推進プロジェクトを主導した経験 【求める人物像】 学校運営を支える管理部門の責任者として、経営的な視点を持って組織運営に取り組める方 校長や法人本部、教職員と円滑に連携し、リーダーシップを発揮できる方 課題を主体的に捉え、業務改善や組織改革を推進できる方 生徒・保護者・教職員にとってより良い教育環境の実現に貢献したいという想いをお持ちの方 |
| 掲載期間 | 2026/08/06〜 |
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