月給の求人検索結果
| 勤務地住所 | 都内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】350～450万円 【想定月収】21～28万円程度 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】役職手当、職務手当など 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ・基本的なPCスキル（Excel・Wordなど）をお持ちの方 ・何らかの社会保険関連の実務経験がある方 |
| 掲載期間 | 2026/10/09〜 |
| 勤務地住所 | ■埼玉県所沢市東所沢和田3-31-3 ところざわサクラタウンキャンパス （JR武蔵野線 東所沢駅 徒歩約10分） https://nnn.ed.jp/campus/sakuratown/ ■愛知県名古屋市東区葵1-26-12 IKKO新栄ビル 3階 名古屋千種キャンパス （地下鉄東山線 新栄町駅 徒歩3分） https://nnn.ed.jp/campus/nagoyachigusa/ ■大阪府吹田市広芝町10-40 TEK第一ビル8階 江坂キャンパス分室 （大阪メトロ御堂筋線・北大阪急行線 江坂駅 徒歩2分） https://maps.app.goo.gl/Ti5yZ7C9EajgRudD8 ※業務はリモートワークが中心となりますが、状況に応じて近隣キャンパスへの出勤が発生する可能性がございます。 ※入社後、フル出勤部署への異動 / 転勤の可能性がございます。通信環境等はご自身で整備いただきます。 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 基本給 210,500円～270,000円 想定年収 3,368,000円〜4,320,000円 ※ 想定平均残業時間 20時間/月 想定残業時間込みの年収 3,760,244円〜 4,823,112円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月〜当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月〜当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・大学受験のご経験 ・学生を対象とした進路指導またはキャリア支援の実務経験 ・PCスキル（表計算・グラフ作成・プレゼンテーション資料の作成が行える程度） ・チームや他部署と連携し、円滑にやり取りができるコミュニケーションスキル ＜応募資格（歓迎）＞ ・教育業界や人材業界等での面談対応経験 ・コーチングやカウンセリング等の資格保有者 ・総合型／推薦型選抜の大学受験指導経験 ・研修や講演会等の企画・運営に携わった経験 ＜求める人物像＞ ・課題意識を持ち、改善に向けて前向きに業務に取り組める方 ・「ネットを駆使した未来の学校」を、一緒に創っていく意欲のある方 ・オンライン型の最適な学びを通して、生徒たちの社会接続や進路実現することに共感いただける方 |
| 掲載期間 | 2026/10/09〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～650万円程度 【想定月収】28万円～36.4万円程度 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】年俸制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 経理・財務業務の実務経験がある方 月次・年次決算、予算管理など、いずれかの業務経験をお持ちの方 Excel（関数・ピボットテーブル等）を活用したデータ集計・分析の経験をお持ちの方 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを図り、主体的に業務を推進できる方 【歓迎要件】 学校法人会計基準に基づく会計業務の経験 予算編成・予実管理・管理会計・経営分析の経験 補助金・研究費・公的資金の会計管理や監査対応の経験 会計システムの導入・運用・改善や、DX・業務改善プロジェクトに携わった経験 日商簿記2級以上、または同等の知識・経験をお持ちの方 【求める人物像】 数字を正確に管理するだけでなく、経営の視点を持って改善提案ができる方 周囲と連携しながら、主体的に課題解決へ取り組める方 新しい仕組みづくりやDX、業務改善に前向きにチャレンジできる方 学校法人の教育・研究活動を支えることにやりがいを感じられる方 |
| 掲載期間 | 2026/10/03〜 |
| 勤務地住所 | ■920-0853 石川県金沢市本町1-5-2 リファーレ 2F N中等部 金沢キャンパス https://n-jr.jp/commute_course/campus/kanazawa/ ※週1日程度は、リモートワークを予定しております。 ※将来的に異動・転勤の可能性がございます。 ●引っ越しサポート● ★UIターン応援！引っ越しサポート制度（社内規定あり） 入職に伴い転居が必要となる方を対象に、引っ越し費用負担のサポートをご用意しております。 ■対象者 ・ご自宅から勤務地までの直線距離が100km以上で、入職に伴い転居が必要となる方 ■サポート内容 ・引っ越し費用（引っ越し業者への支払い） ・物件探しに伴う往復交通費および宿泊費（1泊分） ・転居当日の片道交通費 ※支給額は社内規定に基づき決定いたします。詳細は面接にてお問い合わせください。 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 年収 3,840,000円 〜 4,640,000円 基本給 240,000円 〜 290,000円 想定平均残業時間 15時間/月 想定残業時間込みの年収 4,175,412円 〜 5,045,288円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月〜当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月〜当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【残業代】有 ※残業代・割増賃金は全額支給 【各種手当】役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・教育業界に興味のある方 ・定量的な数値目標を持ち、目標達成に向け主体的に業務に取り組んだ経験をお持ちの方 ・人と積極的に関わった経験をお持ちの方 ・基本的なITスキル（Google WorkspaceやWord,Excel,Powerpointの基本操作）をお持ちの方 ＜応募資格（歓迎）＞ ・スクールビジネス業界でのご経験（塾・予備校、専門学校など） ・サービス業での勤務経験（ホテル、ウェディング、小売等） ・人材育成・社員教育・マネジメントの経験 ・営業経験 ・イベントの企画・運営経験 ※教育業界未経験の方、歓迎です！不動産・人材・IT業界など幅広い業界出身の職員が在籍しています。 |
| 掲載期間 | 2026/10/02〜 |
| 勤務地住所 | ■東京都渋谷区代々木4-29-3 西参道梅村ビル2階 N中等部 新宿キャンパス （京王新線 初台駅徒歩6分・小田急線 参宮橋駅徒歩9分） https://n-jr.jp/commute_course/campus/shinjuku/ ■東京都千代田区神田東松下町14 東信神田THビル2階 N中等部 秋葉原キャンパス （JR各線・東京メトロ銀座線 神田駅徒歩4分・都営新宿線 岩本町駅徒歩3分・JR各線・つくばエクスプレス・東京メトロ日比谷線 秋葉原駅徒歩8分） https://n-jr.jp/commute_course/campus/akihabara/ ■東京都豊島区池袋4-32-8 サンポウ池袋ビル1階 N中等部 池袋キャンパス （池袋駅 徒歩約10分 / 池袋四丁目バス停 徒歩0分） https://n-jr.jp/commute_course/campus/ikebukuro/ ※エリア内のいずれかのキャンパスへ配属となります。なお、募集状況に応じて、近隣の別キャンパスでの勤務をご相談させていただく可能性がございます。 ※将来的に異動・転勤の可能性がございます。 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 年収 3,840,000円 〜 4,640,000円 基本給 240,000円 〜 290,000円 想定平均残業時間 15時間/月 想定残業時間込みの年収 4,175,412円 〜 5,045,288円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月〜当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月〜当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【残業代】有 ※残業代・割増賃金は全額支給 【各種手当】役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・教育業界に興味のある方 ・定量的な数値目標を持ち、目標達成に向け主体的に業務に取り組んだ経験をお持ちの方 ・人と積極的に関わった経験をお持ちの方 ・基本的なITスキル（Google WorkspaceやWord,Excel,Powerpointの基本操作）をお持ちの方 ＜応募資格（歓迎）＞ ・スクールビジネス業界でのご経験（塾・予備校、専門学校など） ・サービス業での勤務経験（ホテル、ウェディング、小売等） ・人材育成・社員教育・マネジメントの経験 ・営業経験 ・イベントの企画・運営経験 ※教育業界未経験の方、歓迎です！不動産・人材・IT業界など幅広い業界出身の職員が在籍しています。 |
| 掲載期間 | 2026/10/02〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】880～960万円 【想定月収】40～47万円 【残業手当】 ※役職者（課長職以上）の残業手当はありません。 【各種手当】 扶養手当 住宅手当（賃貸の場合）：上限 月額27,000円 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須経験＞ 課長・マネージャー等の管理職経験（3年以上） 施設管理・資産管理・不動産・建物維持管理等の実務経験（5年以上） 外部業者との契約・折衝・管理経験 部門予算の策定・執行・管理経験 ＜歓迎経験＞ 大学・学校法人・公共施設等での勤務経験 建築・設備・不動産業界での実務経験 中長期修繕計画・施設整備計画等の策定経験 業務改善や施設の有効活用に関する企画経験 建築士、宅地建物取引士、施設管理関連資格等 【求める人物像】 ・施設を「守る」だけでなく「より良くする」視点を持てる方 日々の維持管理にとどまらず、大学の将来像を見据え、10年・20年先を考えた施設整備や改善を提案できる方。 ・現場と経営をつなぐ調整力のある方 業者や現場担当者、近隣住民と円滑にコミュニケーションを取りながら、経営層に対しても、コストや安全性、将来性を踏まえた提案・説明ができる方。 ・コストと品質のバランスを考えられる方 限られた予算の中で、安全性・品質・将来的な費用対効果まで考え、適切な投資判断ができる方。 ・周囲を巻き込み、組織を動かせる方 管財課のメンバーを育成するとともに、関係部署や外部業者と連携しながら、課題解決や新しい取り組みを推進できる方。 ・大学のキャンパスづくりに思いを持てる方 学生・教職員にとって魅力ある環境を考え、施設というハード面から大学の教育・研究活動を支えることにやりがいを感じられる方。 |
| 掲載期間 | 2026/09/29〜 |
| 勤務地住所 | 東京都八王子市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～550万円 【想定月収】30～40万円 【残業手当】 残業代・割増賃金は全額支給 ※管理職採用の場合はなし 【各種手当】 家族手当 皆勤手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ■求める経験 大学・専門学校等の教育機関における学生募集・広報・入試業務の経験 オープンキャンパスや学校説明会等の企画・運営経験 高校訪問や高校教員、進路指導担当者等との関係構築経験 学生募集に関する企画立案、実施、効果検証・改善の経験 入試運営、出願受付、入学手続き等の実務経験 チームやプロジェクトを取りまとめた経験 ■求める人物像 高校生・保護者・学生など、さまざまな立場の方と円滑にコミュニケーションが取れる方 学生の主体性を尊重しながら、適切にサポート・マネジメントできる方 「前年踏襲」ではなく、学生募集の成果を高めるために新しい施策を考え、実行できる方 周囲を巻き込みながら、チームで目標達成に向けて行動できる方 数字やデータをもとに課題を捉え、改善につなげられる方 将来的に管理職として組織を牽引していく意欲のある方 ■歓迎するスキル・経験 専門学校・大学等での学生募集、入試広報の経験 オープンキャンパスの企画・集客・運営経験 学生スタッフの採用・育成・配置・マネジメント経験 高校・学習塾・進学情報会社等とのネットワークを活用した募集活動の経験 Web・SNS・動画等を活用した広報・マーケティング経験 Google Analytics等を活用したアクセス・応募データの分析経験 チームリーダー、主任、係長等のマネジメント経験 営業、販促、マーケティング、店舗運営等、目標達成に向けた企画・実行経験 |
| 掲載期間 | 2026/09/18〜 |
| 勤務地住所 | 東京都八王子市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～550万円 【想定月収】30～40万円 【残業手当】 残業代・割増賃金は全額支給 ※管理職採用の場合はなし 【各種手当】 家族手当 皆勤手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ■ 求める経験 以下いずれかのご経験をお持ちの方 大学・短期大学、専門学校等での教務、教学支援、学校運営に関する実務経験 教育課程、学生情報、履修・成績、卒業・就職等のデータを取り扱った経験 文部科学省や認証評価機関等から発信される情報の収集・整理・学内共有の経験 自己点検・評価、認証評価、内部質保証等に関する業務経験 大学運営に関する各種資料の作成や、学内会議・委員会等の運営経験 ※大学・短期大学での経験を重視しますが、教育機関・学校法人等での企画、管理、業務改善などの経験も歓迎します。 ■ 求める人物像 教育の質向上や大学運営に関心を持ち、主体的に情報を収集できる方 文部科学省や関係機関の情報を自ら確認し、必要な情報を整理・共有できる方 数字や資料を正確に扱い、情報を分かりやすくまとめられる方 学長・学部長・教職員など、立場の異なる関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 「何を確認し、誰に、いつまでに共有すべきか」を考えながら仕事を進められる方 定型業務だけでなく、業務の進め方や仕組みをより良くしていくことに意欲のある方 大学運営を支える立場として、責任感を持って丁寧に業務に取り組める方 ■ 歓迎するスキル・経験 大学IR、教学IR、教育情報の収集・分析・可視化に関する経験 認証評価、自己点検・評価、内部質保証に関する実務経験 文部科学省、認証評価機関等からの制度・通知・方針変更等の情報収集経験 学内会議・委員会向けの資料作成、報告書作成の経験 Excelを使用したデータ集計・加工・グラフ作成等のスキル PowerPoint等を使用した報告資料・説明資料の作成経験 学内の複数部署・教員との調整、プロジェクト推進の経験 ※高度な統計解析やデータサイエンスの専門知識は必須ではありません。 教育に関する基本的なデータを正確に収集・整理し、大学運営に活用できる形にまとめる力を重視します。 |
| 掲載期間 | 2026/09/18〜 |
| 勤務地住所 | ■埼玉県さいたま市大宮区高鼻町1-20-1 大宮中央ビルディング8階 大宮キャンパス https://nnn.ed.jp/campus/omiya/ ※将来的に転勤の可能性がございます |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 年収 3,840,000円～ 4,640,000円 基本給 240,000円～290,000円 想定平均残業時間 20時間/月 想定残業時間込みの年収 4,287,216円～5,180,384円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【残業代】有 ※残業代・割増賃金は全額支給 【各種手当】役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・高校生との対話やコミュニケーションを通じて、信頼関係を築ける方 ・年齢層を問わず、人材育成や社員教育、マネジメント経験をお持ちの方 ・基本的なITスキル（Google WorkspaceやWord,Excel,Powerpointの基本操作）をお持ちの方 ＜応募資格（歓迎）＞ ・スクールビジネス業界での経験（塾・予備校、専門学校など） ・定量的な数値目標を持ち、目標達成に向け主体的に業務に取り組んだ経験 ・サービス業での勤務経験（ホテル、ウェディング、小売など） ・営業経験 ※教育業界未経験の方、歓迎です！ （メーカー・人材業界など幅広い業界出身の職員が在籍しています。） |
| 掲載期間 | 2026/09/17〜 |
| 勤務地住所 | 東京都豊島区 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～650万円 【想定月収】25～32万円 【残業手当】残業時間に応じて全額支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須＞ ・組織またはプロジェクトにおいて、課題設定～改善までを主体的に推進した経験 ・複数の関係者を巻き込みながら業務を推進した経験 ・数値やデータをもとに業務改善・意思決定を行った経験 ＜歓迎＞ ・事業運営／KPI 管理／収支管理のいずれかの経験 ・組織マネジメントまたはメンバー育成の経験 ・業務フロー改善やオペレーション設計、DX 推進等の経験 ※教育業界のご経験は問いません。 これまでのご経験で培った事業推進力やマネジメント力を、教育というフィールドで発揮いただけ る方を歓迎しています |
| 掲載期間 | 2026/09/15〜 |
| 勤務地住所 | 〒983-8477 宮城県仙台市宮城野区榴岡1-1-1. JR仙台イーストゲートビル7階 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】350～500万円 【想定月収】29万1700円～ ※基本給は経験、スキルなどを考慮のうえ規定により決定します。想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 【残業手当】 固定残業手当が適用されています。 上記の想定月収には、月21時間相当分の固定残業代が含まれます。 超過した時間外労働の残業手当は別途支給。 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須＞ ・法人営業経験をお持ちの方 ※特にコンサル会社、広告会社、銀行や証券会社などの金融期間等での営業経験のある方 ・仙台勤務が可能な方 ・Officeソフト（Word、Excel、PowerPoint等）、teamsの基本操作ができる方 |
| 掲載期間 | 2026/09/14〜 |
| 勤務地住所 | 東京都八王子市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】450～550万円程度 【想定月収】35～40万円程度 【残業手当】管理監督者のため、深夜のみ支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須＞ ・大学・短大での事務局長経験 ・文科省などで国家公務員としての業務経験 ＜求める人物像＞ ・労を惜しまず、フットワークの軽い方 ・常識力と指導力に長けた方 ・部下職員に対する教育力のある方 |
| 掲載期間 | 2026/09/08〜 |
| 勤務地住所 | 大阪府 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】420～720万円 【想定月収】23～40万円 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】扶養家族手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ・採用日時点において年齢が満34 歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者を対象としています） ・基本的なPCソフトスキル（word、excel、powerpoint）の有する方 ・大学や法人の運営/経営課題に向き合い、課題解決に向けて能動的に動ける方 |
| 掲載期間 | 2026/09/08〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 14階 東京事務所 ※業務はリモートワークになります。業務指示での出勤が、月4日程度発生する可能性があります ※リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など） ※転勤、出勤形態の変更の可能性があります |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 年収 4,000,000円～ 8,000,000円 基本給 250,000円～ 500,000円 想定平均残業時間 15時間/月 想定残業時間込みの年収 4,349,380円〜 8,698,760円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ ・国や地方自治体で大学教育に関する業務に携わった経験が2年以上ある方、または学校法人で行政との折衝や行政調査への対応に携わった経験が2年以上ある方 ・相手の立場や機微を感じ、理解し、的確なコミュニケーションが取れる方 ・当事者意識を持ち、周囲の人と関わりながら物事を進められる方 ＜歓迎条件＞ ・学校法人における理事会等の事務局業務の経験者 ・学校法人や公益法人、NPO等でのファンドレイジング業務の経験者 ・法律に関する知識や経験がある方（例：法務経験者、法律関連資格保持者、法科大学院修了者など） ＜求める人物像＞ ・ベンチャー、IT、教育に興味関心のある方 ・失敗を恐れずにチャレンジをすることが好きな方 |
| 掲載期間 | 2026/09/07〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 14階 東京事務所 ※業務はリモートワークになります。業務指示での出勤が、月4日程度発生する可能性があります ※リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など） ※転勤、出勤形態の変更の可能性があります ※年1回、出張が発生する可能性がございます |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 年収 4,000,000円～ 4,800,000円 基本給 250,000円～ 300,000円 想定平均残業時間 15時間/月 想定残業時間込みの年収 4,349,380円〜 5,219,156円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ ・以下いずれかのご経験を3年以上お持ちの方 ●大学・短期大学・高等専門学校等における学生支援、教務事務、アクセシビリティ支援、またはこれらに類する学内調整業務の経験 ●企業・法人等において、複数の利害関係者（部署・役職者等）が絡む交渉・合意形成・プロジェクト調整を遂行した経験 ●人事・労務等における障害者雇用管理、休職・復職支援、合理的配慮調整の経験 ・ICTツール（Google Workspace、Slack、Zoom等）を活用した実務経験および高いリテラシー ・個別の課題に対して感情論ではなく、制度やルール・全体最適の視点を持って建設的に解決へと導いた経験 ＜歓迎条件＞ ・大学等の高等教育機関における合理的配慮窓口や学生相談・保健管理の実務経験 ・企業等での労務（メンタルヘルス対応・復職支援）やプロジェクトマネジメント（PM/PMO）の経験 ・社会福祉士、精神保健福祉士、公認心理師、臨床心理士、保健師、教員免許（学校保健領域）等の資格保有者 ・オンライン（テキスト・Web面談）中心の業務環境での運用・仕組み構築の経験 |
| 掲載期間 | 2026/09/07〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 14階 東京事務所 ※業務はセミリモートワークです。 業務内容に応じて、勤務地への出勤が発生します。 ※リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など） ※転勤、出勤形態の変更の可能性があります リモート頻度：週2回～3回程度を想定 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】480～609万円程度 年収 4,800,000円～ 5,760,000円 基本給 300,000円～360,000円 想定残業時間 20時間/月 想定残業時間込みの年収 5,219,256円〜 6,095,412円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※年収はご経験に応じて変動します 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・ICTインフラ(業務アプリケーション、ITツール、PC等情報端末など)の業務利活用にかかる運営企画・運用/管理の経験が2年以上ある方 ・ICTを駆使したオンライン大学をよりよい姿に作り上げる意思を持って能動的に業務を遂行できる方 ・教育×ICTによって学生や教員・職員により良いサービスを提供したいという熱意のある方 ＜応募資格（歓迎）＞ ・ITベンダーと調達や技術活用における折衝・管理経験がある方 ・基本情報技術者相当以上の普遍的・体系的なIT知識をお持ちである方 ・LMSや教務システムなど学校法人向けシステムの企画運用管理等の経験がある方 ・Web技術を用いたサービスの設計・開発経験がある方 |
| 掲載期間 | 2026/09/07〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】 450～870万円 【想定月収】 25～45万円 【残業手当】 残業代・割増賃金は全額支給 ※役職者（課長職以上）の残業手当はありません。 【各種手当】 扶養手当 住宅手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 人事・労務関連業務の実務経験（2年以上） 給与計算を一人で完結させた経験 社会保険・労働保険に関する手続き経験 書類作成・管理を正確に行える方 Excelなどの基本的なPCスキル ＜歓迎経験・スキル＞ 社会保険労務士資格をお持ちの方、または取得に向けて勉強中の方 給与計算ソフト（奉行・freee・PCA等）の使用経験 大学・学校法人・公的機関での勤務経験 複数の雇用形態（常勤・非常勤・パート等）の給与計算経験 業務改善、ペーパーレス化、システム導入などに携わった経験 【求める人物像】 ・正確かつ丁寧に業務へ取り組める方 給与・社会保険など、教職員の生活に直結する業務を担うため、細かな確認を怠らず、責任感を持って業務に取り組める方を求めています。 ・現状を理解したうえで、改善に取り組める方 まずは現在の業務フローを正しく理解・習得し、そのうえで「もっと効率化できるのでは」という視点を持ち、業務改善やデジタル化に前向きに取り組める方を歓迎します。 ・守秘意識が高く、誠実に対応できる方 給与や個人情報など、重要な情報を扱う仕事です。情報管理を徹底し、責任感と高い倫理観を持って業務に取り組める方を求めています。 ・教職員と円滑にコミュニケーションを取れる方 給与や社会保険、勤怠などに関する問い合わせに対して、相手の立場に配慮しながら、分かりやすく丁寧に対応できる方を歓迎します。 ・教育・大学運営を支える仕事にやりがいを感じられる方 人事・労務の立場から教職員を支え、教育・研究活動をバックオフィスから支えることにやりがいを感じられる方を求めています。 |
| 掲載期間 | 2026/09/04〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 14階 東京事務所 ※業務はセミリモートワークです。 業務内容に応じて、勤務地への出勤が発生します。 ※リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など） ※転勤、出勤形態の変更の可能性があります ※年1～3回程度の出張が発生する可能性があります。 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】 年収 4,500,000円～7,000,000円 基本給 281,250円～437,500円 ※別途、残業代は実費支給となります。 ※月残業時間20時間と仮定した場合、残業代込み年収は5,000,000円～7,800,000円となります。 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・雑誌編集の経験（実務経験5年以上） ・Google Workspaceの使用経験 ※応募時にはポートフォリオをご提出ください。 （制作したページに加え、ラフ・制作指示書などがあれば尚可） ＜応募資格（歓迎）＞ ・副編集長・デスク以上の経験 ・Webディレクター経験 ・Web制作経験やHTML・CSSの基本的な知識 ・教育業界への興味・関心 ＜求める人物像＞ ・相手の立場に合わせた的確なコミュニケーションをとれる方 ・物事を柔軟に捉え、新しいことにチャレンジしたい方 |
| 掲載期間 | 2026/09/02〜 |
| 勤務地住所 | 原則リモート勤務です。 ＜リモートワークに関する備考＞ 原則リモートワーク可（月1回程度出社が発生します）、営業という職種上お客様への訪問のアポイントは不定期に発生します。 本社は、東京都23区内 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】650～750万円 【想定月収】50～57万6,924円 月額給50万円～57万6,924円 うち基本給30万円～37万6,924円 管理職手当20万円 【残業手当】無 管理職のため無し 【その他手当】在宅勤務手当（7,000円／月） 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 【求めるスキル・経験（Must）】 社会人経験10年以上 営業職として、顧客への提案・折衝を主体的に行ってきた経験 管理職またはリーダーとして、営業組織・チームを牽引した経験 顧客との接点を積極的に創出し、成果に向けて自ら行動できる方 メンバーと協力しながら、チームで成果を上げることを大切にできる方 当社のMission Statementに共感いただける方 ※業界経験は問いません。 教育業界未経験の方でも、営業として主体的に顧客へアプローチし、チームを牽引してきた経験を活かしていただけます。 【求めるスキル・経験（Want）】 以下の経験をお持ちの方は、特に歓迎します。 販売代理店・パートナー企業と連携した営業経験 学習塾・予備校など、教育業界・教育関連企業への営業経験 学校法人・教育機関に対する営業経験 広告・販促施策の提案経験 広告制作・誌面制作等における進行管理経験 教育分野、企業内研修・人材育成分野に関する知識・業務経験 チームやメンバーのマネジメント経験 営業戦略・営業計画の立案および実行経験 |
| 掲載期間 | 2026/08/31〜 |
| 勤務地住所 | 原則リモート勤務です。 ＜リモートワークに関する備考＞ 原則リモートワーク可（月1回程度出社が発生します）、営業という職種上お客様への訪問のアポイントは不定期に発生します。 本社は、東京都23区内 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500万円～600万円 【想定月収】38万4,616円～46万1,539円 うち基本給24万6,661円～29万6,040円 固定残業代137,955円～165,499円 固定残業時間あり：所定外22時間/月、法定外45時間/月 【残業手当】有 所定外22時間/月、法定外45時間/月を超える時間外労働分は、追加で支給。 【その他手当】在宅勤務手当（7,000円／月） 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 【求めるスキル・経験（Must）】 社会人経験3年以上 営業経験をお持ちの方（業界不問） 顧客との接点を積極的に創出し、主体的にアプローチできる方 顧客の課題やニーズを把握し、相手に合わせた提案ができる方 チームメンバーと協力しながら、成果を上げることを大切にできる方 将来的にマネジメントや組織づくりにも挑戦したい方 当社のMission Statementに共感いただける方 【求めるスキル・経験（Want）】 以下の経験をお持ちの方は歓迎します。 販売代理店・パートナー企業と連携した営業経験 学習塾・予備校など教育業界への営業経験 学校法人・教育機関への営業経験 広告・販促施策の提案経験 広告制作・誌面制作等の進行管理経験 教育分野、社内育成・研修分野に関する業務経験または興味・関心 チームやメンバーのマネジメント経験 営業戦略・営業計画の立案・実行経験 |
| 掲載期間 | 2026/08/31〜 |
| 勤務地住所 | 埼玉県 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】900～1100万円 【想定月収】45～55万円 【残業手当】 残業代・割増賃金は全額支給 ※管理職の場合は、ありません。 【各種手当】 住宅手当、役職者手当、超過勤務手当、通勤手当、扶養手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ■ 必須 一級建築士の資格をお持ちの方 建築・施設に関する実務経験をお持ちの方 建設・改修工事等における設計、施工管理、発注者側でのプロジェクト管理などの経験をお持ちの方 設計会社、ゼネコン、建設会社、学校法人・大学等での建築・施設関連業務の経験 ■ 歓迎する経験 教育機関・大学等における施設整備・キャンパス計画の経験 建物の中長期修繕計画・施設整備計画の策定経験 設計者・施工者・業者等との折衝・マネジメント経験 建築・設備に関する法令、行政手続き等の知識・経験 補助金・助成金の申請や公共性の高い建設事業に携わった経験 |
| 掲載期間 | 2026/08/26〜 |
| 勤務地住所 | 都内 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】350～450万円 【想定月収】21～28万円程度 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】役職手当、職務手当など 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ ・大学卒業以上の学歴をお持ちの方 ・社会保険または給与計算業務の実務経験をお持ちの方 ・事務処理だけでなく、入社される方や学校職員・責任者と円滑にコミュニケーションが取れる方 ＜歓迎条件＞ ・業務改善や効率化に積極的に取り組める方 ・給与・社会保険業務以外に経理関連業務の関心もある方 |
| 掲載期間 | 2026/08/25〜 |
| 勤務地住所 | ■茨城県取手市新町1-8-38 新町第6ビル3階 茨城取手キャンパス https://nnn.ed.jp/campus/toride/ ※将来的に転勤の可能性がございます |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 年収 3,840,000円～ 4,640,000円 基本給 240,000円～290,000円 想定平均残業時間 20時間/月 想定残業時間込みの年収 4,287,216円～5,180,384円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【残業代】有 ※残業代・割増賃金は全額支給 【各種手当】役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・高校生との対話やコミュニケーションを通じて、信頼関係を築ける方 ・年齢層を問わず、人材育成や社員教育、マネジメント経験をお持ちの方 ・基本的なITスキル（Google WorkspaceやWord,Excel,Powerpointの基本操作）をお持ちの方 ＜応募資格（歓迎）＞ ・スクールビジネス業界での経験（塾・予備校、専門学校など） ・定量的な数値目標を持ち、目標達成に向け主体的に業務に取り組んだ経験 ・サービス業での勤務経験（ホテル、ウェディング、小売など） ・営業経験 ※教育業界未経験の方、歓迎です！ （メーカー・人材業界など幅広い業界出身の職員が在籍しています。） |
| 掲載期間 | 2026/08/25〜 |
| 勤務地住所 | ■茨城県取手市新町1-8-38 新町第6ビル3階 茨城取手キャンパス https://nnn.ed.jp/campus/toride/ ※将来的に転勤の可能性がございます |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 年収 3,840,000円～ 4,640,000円 基本給 240,000円～290,000円 想定平均残業時間 20時間/月 想定残業時間込みの年収 3,760,244円～5,180,384円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【残業代】有 ※残業代・割増賃金は全額支給 【各種手当】役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・高校生との対話やコミュニケーションを通じて、信頼関係を築ける方 ・年齢層を問わず、人材育成や社員教育、マネジメント経験をお持ちの方 ・基本的なITスキル（Google WorkspaceやWord,Excel,Powerpointの基本操作）をお持ちの方 ＜応募資格（歓迎）＞ ・スクールビジネス業界での経験（塾・予備校、専門学校など） ・定量的な数値目標を持ち、目標達成に向け主体的に業務に取り組んだ経験 ・サービス業での勤務経験（ホテル、ウェディング、小売など） ・営業経験 ※教育業界未経験の方、歓迎です！ （メーカー・人材業界など幅広い業界出身の職員が在籍しています。） |
| 掲載期間 | 2026/08/25〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】450～600万円程度 【想定月収】35～44万円程度 【残業手当】管理監督者のため、深夜のみ支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 学校法人・大学・専門学校等での管理職経験 または一般企業等における総務・人事・経理・管理部門のマネジメント経験 組織運営、労務管理、予算管理などの実務経験 複数の関係者を調整しながら業務を進めた経験 【求める人物像】 教職員や学生、保護者など、さまざまな立場の方と丁寧にコミュニケーションを取れる方 現場の状況を理解しながら、組織全体を見て判断できる方 問題が起きてから対応するのではなく、先回りして改善できる方 経営層と現場の橋渡し役として行動できる方 「学校をより良くしたい」という思いを持って仕事に取り組める方 管理だけではなく、自ら課題を見つけて動ける方 |
| 掲載期間 | 2026/08/25〜 |
| 勤務地住所 | 大阪府茨木市 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】313～375万円 【想定月収】209,300円 ～ 250,000円 【残業代】時間外手当月は全額支給 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須＞ ・組織の規範に則り行動ができ、組織のルールを守れる方 ・業務、教育施策に対し常に最新情報を収集する等、自己研鑽を行える方 ・業務に対し主体的に取り組める方 ・一般的な社会ルールを守れる方 ・ビジネスマナーを実践できる方 ＜歓迎＞ ・第二新卒歓迎 |
| 掲載期間 | 2026/08/19〜 |
| 勤務地住所 | 大阪府 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～650万円程度 【想定月収】28～45万円 年収については、前職年収や学校規定を考慮して対応する予定です。 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ 広報・PR・宣伝業務の実務経験（目安3年以上） 社内広報または社外広報いずれかの実務経験 プレスリリースの作成・配信、またはメディア対応の経験 社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験 基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint） ＜歓迎する経験＞ 大学・教育機関での広報・入試広報・マーケティング経験 取材・インタビュー・記事執筆・編集の経験 Instagram・X・YouTube・LINE等のSNS運用経験 Webサイトの運用・コンテンツ更新の経験 デジタル広告（Google広告・SNS広告等）の運用経験 広告代理店・制作会社との折衝・進行管理経験 イベント（説明会・オープンキャンパス等）の企画・運営経験 【求める人物像】 大学の魅力を自分の言葉で発信し、ブランド価値向上に貢献したい方 指示を待つのではなく、自ら課題を見つけ、アイデアを提案・実行できる方 取材・執筆・編集など、コンテンツ制作に積極的に取り組める方 WebやSNSなど新しいツール・手法を前向きに学び、活用できる方 学内外の多様な関係者と円滑なコミュニケーションを図り、協働しながら成果を生み出せる方 変化のスピードがある環境にも柔軟に対応し、状況に応じて優先順位を判断しながら業務を推進できる方 ＜このような方を歓迎します＞ 当大学は教育機関としての安定した基盤を持ちながらも、新しい取り組みに積極的に挑戦する風土があります。部署の枠にとらわれず、必要に応じて新たな役割やプロジェクトに携わる機会も少なくありません。 「決められた業務だけを着実にこなしたい」という方よりも、自ら考え、周囲を巻き込みながら新しい価値を生み出すことにやりがいを感じる方、変化を前向きに捉え、柔軟に対応できる方を歓迎します。 |
| 掲載期間 | 2026/08/19〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】450～600万円程度 【想定月収】35～44万円程度 【残業手当】管理監督者のため、深夜のみ支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 【必須経験】 学校法人・大学・短期大学・専門学校等の教育機関における管理職経験 総務・人事・財務・企画等の管理部門における実務経験 複数の部署・部門を横断した業務調整・プロジェクト推進の経験 経営層・法人本部・各学校・各部門との調整・折衝経験 部下のマネジメント・育成経験 組織・業務上の課題を把握し、改善策の企画・実行まで携わった経験 【歓迎する経験】 学校法人本部での法人運営経験 理事会・評議員会等の運営・資料作成経験 事業計画・予算策定・中長期計画等の企画経験 人事制度・組織体制・業務プロセス等の改革経験 文部科学省・都道府県等の行政機関への対応経験 複数の設置校・キャンパスを有する法人での管理業務経験 【求める能力・スキル】 教育機関全体を俯瞰し、経営課題を捉える力 理事長・事務局長等の経営層の意向を理解し、具体的な施策に落とし込む力 部署や立場の異なる職員をまとめ、合意形成を図る調整力 課題を自ら発見し、関係者を巻き込みながら解決まで導く推進力 組織・人・予算を総合的に捉え、法人全体の最適を考える視点 Word、Excel、PowerPoint等を用いた資料作成・分析スキル 求める人物像 教育機関の運営を「一つの部署」ではなく「法人全体」の視点から捉えられる方。 これまで培ってきた学校法人運営や管理部門の経験を活かし、理事長・事務局長等の経営層を支えながら、組織横断的な課題の解決や業務改革を主体的に推進できる方を求めます。 |
| 掲載期間 | 2026/08/19〜 |
| 勤務地住所 | 埼玉県さいたま市 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】300～600万円 【想定月収】25～50万円 ※上記には固定残業代22時間分（34,700円～69,600円） ※月収＝年収÷12か月で算出 ※経験・能力・前職給与を考慮し、本学規程により決定 【残業手当】22時間を超える分は別途全額支給 【給与形態】年俸制 ※正職員登用後は月給制へ変更します |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】短期大学卒以上 【応募資格】 ＜必須＞ ・情報システムの運用・保守経験（2年以上が望ましい） ・基本的なネットワーク知識（TCP/IP、ルーティング、DNS設定など） ・Windows・MacOSの操作や設定に関する知識・経験 ・セキュリティ対策に関する基本的な知識（脆弱性対応、リスク管理など） ＜歓迎＞ ・教育機関での勤務経験がある方 ・マネジメント経験をお持ちの方 ※管理職候補として採用します |
| 掲載期間 | 2026/08/18〜 |
| 勤務地住所 | 東京都武蔵野市境５丁目８ |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【給与】 月給 366,000円 ～ 525,000円 ただし、賃金は職務経験、スキルを勘案し決定する |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ・民間企業又は大学事務（特に広報部門）において、経営戦略に則った広報戦略を企画立案した経験を有する方 ・イラストレーター、Photoshop等のソフトが使える方 ・将来的に広報課においてマネジメント職を担える方 ・PC（メール、Excel、Word等）を操作し、業務遂行が可能なこと 【新卒採用】 不可 【求める人物像】 ・学生や教職員と円滑なコミュニケーションを図れる方 ・広報課の一員として、他の課員と協力して業務に取り組める方 【歓迎要件】 ・民間企業又は大学事務（特に広報部門）における実務経験のある方 |
| 掲載期間 | 2026/08/17〜2026/10/11 |
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