東京都世田谷区の求人検索結果
検索結果:16件
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】 450～870万円 【想定月収】 25～45万円 【残業手当】 残業代・割増賃金は全額支給 ※役職者（課長職以上）の残業手当はありません。 【各種手当】 扶養手当 住宅手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 人事・労務関連業務の実務経験（2年以上） 給与計算を一人で完結させた経験 社会保険・労働保険に関する手続き経験 書類作成・管理を正確に行える方 Excelなどの基本的なPCスキル ＜歓迎経験・スキル＞ 社会保険労務士資格をお持ちの方、または取得に向けて勉強中の方 給与計算ソフト（奉行・freee・PCA等）の使用経験 大学・学校法人・公的機関での勤務経験 複数の雇用形態（常勤・非常勤・パート等）の給与計算経験 業務改善、ペーパーレス化、システム導入などに携わった経験 【求める人物像】 ・正確かつ丁寧に業務へ取り組める方 給与・社会保険など、教職員の生活に直結する業務を担うため、細かな確認を怠らず、責任感を持って業務に取り組める方を求めています。 ・現状を理解したうえで、改善に取り組める方 まずは現在の業務フローを正しく理解・習得し、そのうえで「もっと効率化できるのでは」という視点を持ち、業務改善やデジタル化に前向きに取り組める方を歓迎します。 ・守秘意識が高く、誠実に対応できる方 給与や個人情報など、重要な情報を扱う仕事です。情報管理を徹底し、責任感と高い倫理観を持って業務に取り組める方を求めています。 ・教職員と円滑にコミュニケーションを取れる方 給与や社会保険、勤怠などに関する問い合わせに対して、相手の立場に配慮しながら、分かりやすく丁寧に対応できる方を歓迎します。 ・教育・大学運営を支える仕事にやりがいを感じられる方 人事・労務の立場から教職員を支え、教育・研究活動をバックオフィスから支えることにやりがいを感じられる方を求めています。 |
| 掲載期間 | 2026/09/04〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】450～600万円程度 【想定月収】35～44万円程度 【残業手当】管理監督者のため、深夜のみ支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 学校法人・大学・専門学校等での管理職経験 または一般企業等における総務・人事・経理・管理部門のマネジメント経験 組織運営、労務管理、予算管理などの実務経験 複数の関係者を調整しながら業務を進めた経験 【求める人物像】 教職員や学生、保護者など、さまざまな立場の方と丁寧にコミュニケーションを取れる方 現場の状況を理解しながら、組織全体を見て判断できる方 問題が起きてから対応するのではなく、先回りして改善できる方 経営層と現場の橋渡し役として行動できる方 「学校をより良くしたい」という思いを持って仕事に取り組める方 管理だけではなく、自ら課題を見つけて動ける方 |
| 掲載期間 | 2026/08/25〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】450～600万円程度 【想定月収】35～44万円程度 【残業手当】管理監督者のため、深夜のみ支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 【必須経験】 学校法人・大学・短期大学・専門学校等の教育機関における管理職経験 総務・人事・財務・企画等の管理部門における実務経験 複数の部署・部門を横断した業務調整・プロジェクト推進の経験 経営層・法人本部・各学校・各部門との調整・折衝経験 部下のマネジメント・育成経験 組織・業務上の課題を把握し、改善策の企画・実行まで携わった経験 【歓迎する経験】 学校法人本部での法人運営経験 理事会・評議員会等の運営・資料作成経験 事業計画・予算策定・中長期計画等の企画経験 人事制度・組織体制・業務プロセス等の改革経験 文部科学省・都道府県等の行政機関への対応経験 複数の設置校・キャンパスを有する法人での管理業務経験 【求める能力・スキル】 教育機関全体を俯瞰し、経営課題を捉える力 理事長・事務局長等の経営層の意向を理解し、具体的な施策に落とし込む力 部署や立場の異なる職員をまとめ、合意形成を図る調整力 課題を自ら発見し、関係者を巻き込みながら解決まで導く推進力 組織・人・予算を総合的に捉え、法人全体の最適を考える視点 Word、Excel、PowerPoint等を用いた資料作成・分析スキル 求める人物像 教育機関の運営を「一つの部署」ではなく「法人全体」の視点から捉えられる方。 これまで培ってきた学校法人運営や管理部門の経験を活かし、理事長・事務局長等の経営層を支えながら、組織横断的な課題の解決や業務改革を主体的に推進できる方を求めます。 |
| 掲載期間 | 2026/08/19〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～700万円 【想定月収】23～40万円 【残業手当】 有り 超過分は全額支給 ※管理職採用の場合は、深夜時間帯の勤務についてのみ残業手当の支給をいたします。 【各種手当】 役職手当 職務手当 ※以下の手当は管理職対象外 住宅手当 家族手当 奨学手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【応募資格】 業務システムやクラウドサービスの導入・構築・運用管理・サポートに携わった経験のある方 基本情報技術者試験・情報セキュリティマネジメント試験と同等以上のITに関する知識・技能をお持ちの方 募集ポジション 以下のいずれかのポジションにおける実務経験をお持ちの方を募集します。 ＜システム関連業務・DX推進担当＞ 複数部署にまたがる業務プロセスの見直し・標準化 システム導入における要件整理および利用部門との調整 ICT活用による業務改革・DX推進 委託事業者・ベンダーとの交渉・折衝 ＜ネットワーク・サーバ・基盤担当＞ ネットワーク・サーバの構築および運用管理 クラウド環境（Microsoft 365、Google Workspace 等）の運用管理 情報セキュリティ対策の実務 データベース・データ分析基盤の構築・運用 【求める人物像】 実務経験は5年程度以上を目安としています。 情報システム部門での勤務に限らず、所属部署で業務システムやクラウドサービスの導入・運用に関与した経験も歓迎します。 |
| 掲載期間 | 2026/08/04〜 |
| 勤務地住所 | 東京都内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～630万円 【想定月収】24.8～30.6万円程度 【残業手当】時間外勤務実績に応じて全額支給、および深夜・休日手当は別途支給 【その他手当】 ・家族手当：子15,000円 ・固定手当：50,000円（総合職群手当） 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ・大学・短期大学・専門学校等の教育機関における学生募集や広報、もしくは営業の実務経験がある方(通信教育課程での経験があれば尚可) |
| 掲載期間 | 2026/07/28〜 |
| 勤務地住所 | 東京都内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～630万円 【想定月収】24.8～30.6万円程度 【残業手当】時間外勤務実績に応じて全額支給、および深夜・休日手当は別途支給 【その他手当】 ・家族手当：子15,000円 ・固定手当：50,000円（総合職群手当） 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 以下いずれかの実務経験を有する方 ・SNS運用やマーケティング施策に携わった経験 ・提案営業経験や教育関連での業務経験 ・学習塾の運営経験（校舎長・教室長、エリアマネージャー等） ※採用においては、対人折衝能力、企画提案力、データ分析能力を重視します。 |
| 掲載期間 | 2026/07/13〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】460～600万円 【想定月収】28～38万円程度 ※残業代別途支給 ※これまでの経験や能力などを充分に考慮の上決定 【残業手当】 残業代・割増賃金は全額支給 【各種手当】 役職手当 福利厚生手当(5万円×年2回を現金支給／4月・10月) 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】専門学校卒（2年制、3年制）以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須経験（いずれか）＞ 学校法人（大学・専門学校等）における入試広報・学生募集業務の実務経験 高校訪問・ガイダンス対応など、対外折衝を伴う募集活動の経験 オープンキャンパス等のイベント企画・運営経験 教育業界での営業等の経験がある方 ＜求める人物像＞ 学生募集を「広報業務」ではなく、経営課題として捉えられる方 数値（志願者数・歩留まり・媒体効果など）に基づき、戦略的に改善を回せる方 高校教員・受験生・保護者など多様なステークホルダーと、信頼関係を構築できる対外折衝力をお持ちの 方 現場実務を担いながらも、将来的に組織マネジメント・育成に関与したい志向をお持ちの方 既存のやり方にとらわれず、自ら課題設定し、施策を立案・実行できる主体性のある方 ＜歓迎経験＞ 学生募集における戦略立案・KPI設計・数値分析の経験 WEBサイト・SNS等のデジタルマーケティング運用経験（効果測定含む） 広報部門やプロジェクトにおけるリーダー・マネジメント経験 外部業者（制作会社・広告代理店等）のディレクション経験 学部・学科再編や新規施策立ち上げなど、変革フェーズへの関与経験 ＜期待する役割＞ 担当業務の遂行にとどまらず、 「なぜ志願者が伸びないのか」「どこにボトルネックがあるのか」を構造的に捉え、改善提案できること 現場と経営（上層部）の橋渡し役として、 実行可能な戦略に落とし込み、組織を動かせること |
| 掲載期間 | 2026/04/16〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～700万円 【想定月収】23～40万円 【残業手当】 有り 超過分は全額支給 ※管理職採用の場合は、深夜時間帯の勤務についてのみ残業手当の支給をいたします。 【各種手当】 役職手当 職務手当 ※以下の手当は管理職対象外 住宅手当 家族手当 奨学手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【応募資格（必須）】 ・給与計算の実務経験（目安3年以上） ・基本的な労務知識（社会保険・税務の基礎理解） ・Excelスキル（関数：VLOOKUP、IFなど） 【歓迎条件】 ・学校法人にて給与計算担当してのご経験がある方 ※給与計算の全工程を自ら完遂されたご経験のある方（特に、アウトソーサーを利用せず、計算・支給・ 年末調整までの一連の流れを把握し、完遂できる方、Accessスキル保有者を大歓迎します） ・300名以上規模での給与計算経験 ・人事労務システムの導入・運用 ※ベンダー変更（リプレイス）プロジェクトへの参画経験があれば尚可 ・社会保険労務士事務所または事業会社での労務経験 ・業務改善やフロー整備の経験 【求める人物像】 ・正確性を重視し、スピーディにミスなく業務を遂行できる方 ・ルーティン業務を着実にこなしながら、改善意識を持てる方 ・関係部署や教職員と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・責任感が強く、最後まで業務をやり切れる方 ・将来的に学校運営（経営）全体のスキルを広げたい志向をお持ちの方 ・学校法人特有の業務（入試・学園祭他）への対応もあることから、ルーティン業務にとどまらず、組織 の動きに合わせて、柔軟な姿勢で対応できる方 |
| 掲載期間 | 2026/04/16〜 |
| 勤務地住所 | 東京23区内（中野区、世田谷区、品川区） |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】360～700万円 【想定月収】22～32万円 ※上記の月給・年俸は本学園の規定による参考値です。実際には経験・年齢・能力等を考慮します。 ＜年収例＞ 400万円 / 入社3年目・主任（25歳） 500万円 / 入社5年目・室長（30歳） 600万円 / 入社10年目・部長（40歳） 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める能力・スキル】 ＜必須＞ （1）教育への興味と関心がある方 （2）コンプライアンスを重視して頂ける方 （3）協調性がありコミュニケーション能力が高い方 （4）マルチタスク能力がある方 ＜歓迎＞以下の要件を満たす方を歓迎します。 （1）教育機関などでの上記業務の経験をお持ちの方 （2）出入国在留管理に関する申請等取次の経験がある方 （3）施設管理のご経験をお持ちの方 |
| 掲載期間 | 2026/03/04〜 |
| 勤務地住所 | 東京23区内（中野区、世田谷区、品川区） |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～650万円 【想定月収】27.5～45万円 ・処遇については経験、専門分野により、学園規定に基づいて個別に設定します。 ・建築士、施工管理技士をお持ちの方は優遇します。 ＜年収例＞ 550万円 / 入社5年目・30代教員（主任） 650万円 / 入社10年目・40代科長 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】専門学校卒（2年制、3年制）以上 【求める能力・スキル】 ＜下記いずれか必須＞ ※教員免許・教員経験は不要です。 以下のいずれかの要件を満たす方 （1）一級建築士の免許を取得されている方 （2）1級施工管理技士（建築若しくは管工事）の資格を取得されている方 （3）1級施工管理技士（建築若しくは管工事）の一次検定試験に合格されている方 （4）その他上記資格に類する実務や研究の経験をお持ちの方 ※以上は必要条件の例です。まずはご相談ください。 |
| 掲載期間 | 2026/03/04〜 |
| 勤務地住所 | 東京23区内（中野区、世田谷区、品川区） |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】350～600万円 【想定月収】24～40万円 ※上記の月給・年俸は本学園の規定による参考値です。実際には経験・年齢・能力等を考慮します。 ＜年収例＞ 400万円 / 入社2年目・一般 450万円 / 入社4年目・主任 500万円 / 入社6年目・室長 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】専門学校卒（2年制、3年制）以上 【求める能力・スキル】 ＜必須＞ ・営業の実務経験をお持ちの方 ※業界未経験の方も歓迎、教育業界にまつわる知見・経験は一切不問です。多種多様な業界での営業経験が活かせます。 ・要普通自動車免許（取得見込みでも可、AT限定可） ＜歓迎＞以下の要件を満たす方を歓迎します。 （1）教育への興味と関心がある方 （2）コンプライアンスを重視して頂ける方 （3）協調性がありコミュニケーション能力が高い方 （4）マルチタスク能力がある方 |
| 掲載期間 | 2026/03/04〜 |
| 勤務地住所 | 東京23区内（中野区、世田谷区、品川区） |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】320～600万円 【想定月収】22～40万円 ・処遇については経験、専門分野により、学園規定に基づいて個別に設定します。 ・1級自動車整備士をお持ちの方は優遇します。 ＜年収例＞ 420万円 / 入社2年目・33歳、1級整備士 520万円 / 入社6年目・40歳主任、1級整備士 720万円 / 入社12年目・54歳副校長、1級整備士 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】高等学校卒以上 【求める能力・スキル】 ＜下記いずれか必須＞ ・自動車ディーラーや自動車整備工場での実務経験をお持ちの方、自動車関連企業での設計・開発・実務など専門的な実務経験をお持ちの方 ・一級、または二級の自動車整備士資格をお持ちの方（1級お持ちの方は特に優遇） ※教員免許・教員経験は不要です。 |
| 掲載期間 | 2026/03/04〜 |
| 勤務地住所 | 当学校法人が運営する高等学校、専門学校および大学などの教育機関。 【勤務地はご選択いただけます。ご応募の際にどちらのエリアをご希望されるかお教えください。】 首都圏、関西、名古屋での勤務。 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～500万円 【想定月収】22～28万円 【残業代】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ■高等学校教員免許 ※教科不問 教員の実務経験は問いません ※「情報」科目取得者歓迎 ■日本語教師資格をお持ちの方は大歓迎！（留学生学科や日本語学校の可能性あり） 以下のキャラクターの方はフィットします。 ・別の仕事に就いたもののやはり教育に携わりたい方 ・生徒と深く向き合える先生になりたい方 ・担任を持ちたい方 ・裁量大きく活躍したい方 ・前向きでチャレンジ精神旺盛な方 |
| 掲載期間 | 2026/01/15〜 |
| 勤務地住所 | 当学校法人が運営する高等学校、専門学校および大学などの教育機関。 【勤務地はご選択いただけます。ご応募の際にどちらのエリアをご希望されるかお教えください。】 札幌、仙台、首都圏、名古屋、関西、広島、福岡、沖縄にある専門学校／高校／大学／地域広報室での勤務。 ※高校は高校教員免許を取得者のみの配属となります。 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～500万円 【想定月収】22～28万円 【残業代】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 専門学校卒（2年制、3年制）以上 【求める経験・能力・スキル】 ■営業や接客等の経験 ※教員免許不要（通信制高校配属の場合は必要） ※職種・業界未経験OK ■日本語教師資格をお持ちの方は大歓迎！（留学生学科や日本語学校の可能性あり） ～以下の経験や思考のある方が活躍しています～ ■教育業界に関心をお持ちの方 ■営業・接客経験が1年以上ある方 ■高等学校教員免許をお持ちの方 ※もちろん教員免許がなくとも、専門学校・大学・広報室など様々な部門で勤務可能です。 ■マネジメント経験をお持ちの方 |
| 掲載期間 | 2025/12/19〜 |
| 勤務地住所 | 東京都 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～600万円 【想定月収】23～36万円 モデル年収例 年収447万円 ／ 30歳 経験8年 ／月給26万3,000円（諸手当除く）+賞与 年収500万円 ／ 35歳 経験13年 ／月給29万1,000円（諸手当除く）＋賞与 年収560万円 ／ 40歳 経験18年 ／月給32万8,000円（諸手当除く）＋賞与 【残業手当】 残業代・割増賃金は全額支給 【各種手当】 住居手当住居手当（借家借間居住者かつ世帯主である者、満34歳年度末まで月12,000円支給） 扶養手当（配偶者6,500円、子1人につき10,000円） 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 教育機関や民間企業にて、総務、人事労務、経理業務、広報業務、教学関係業務、ネットワーク管理（ICT担当）、イベント企画運営業務、産官学連携等、自社と他社のコラボレーション業務を3年以上経験されている方 例えば、 ＜総務（人事労務含む）＞ 労務業務、給与計算、規程の見直し、人事採用、補助金申請のご経験のある方 ＜演奏部＞ イベントの企画運営業務や法人営業のご経験のある方 ＜学務＞ 教学に関する業務や会議の運営、資料作成、研究業績管理、行政への各種申請対応のご経験のある方 ＜ネットワーク管理＞ 企業のICT担当として、ネットワーク管理やアカウント管理、PC管理、講義やイベントの収録のご経験がある方 ＜経理＞ 日々の請求、支払い処理、月次・年次決算のご経験がある方 ＜広報＞ 教育機関において入試広報の経験がある方、民間企業にて集客、販促に関わる業務経験がある方、数字に強い方 |
| 掲載期間 | 2025/08/02〜 |
| 勤務地住所 | 東京都 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】440～720万円 【想定月収】26～43万円 モデル年収（時間外勤務手当、通勤手当は含みません） 30歳 440万円 35歳 580万円 40歳 720万円 【残業手当】有 割増賃金は全額支給 【各種手当】 通勤手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | ■応募資格■ 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 建築分野に関する実務経験がある方 ※建築系の資格（一級建築士など）をお持ちの方は歓迎いたします。 |
| 掲載期間 | 2024/10/02〜 |
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