事務職員（総務・人事・労務）の求人検索結果
検索結果:22件
| 勤務地住所 | 【千葉(千葉市)・東京(板橋区・豊島区)・埼玉(入間郡三芳町・さいたま市)のいずれかの勤務地】 ▼千葉県千葉市 淑徳大学千葉キャンパス（千葉市中央区大巌寺町200） 淑徳大学千葉第二キャンパス（千葉市中央区仁戸名町673） ▼東京都板橋区 淑徳大学東京キャンパス（板橋区前野町6-36-4） 淑徳中学・高等学校（板橋区前野町5-14-1） 淑徳小学校（板橋区前野町5-3-7） 淑徳幼稚園（板橋区前野町5-32-8） 学園本部（板橋区前野町5-5-2） ▼東京都豊島区 淑徳巣鴨中学・高等学校（豊島区西巣鴨2-22-16） ▼埼玉県入間郡三芳町 淑徳大学埼玉キャンパス（入間郡三芳町藤久保1150-1） ▼埼玉県さいたま市 淑徳与野中学・高等学校（さいたま市中央区上落合5-19-18） 淑徳与野幼稚園（さいたま市桜区白鍬681） |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | ≪想定年収≫ 430万円～730万円 月給21万9,600円～ ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ※試用期間12カ月（期間中の待遇に変動なし） モデル年収（時間外手当、通勤手当は含みません） 年収730万円 ／ 40歳 経験18年 ／月給42万円以上 ※扶養あり（配偶者・子2人） 年収620万円 ／ 35歳 経験13年 ／月給36万円以上 ※扶養あり（配偶者・子1人） 年収540万円 ／ 30歳 経験8年 ／月給31万円以上 ※扶養あり（配偶者） 年収430万円 ／ 25歳 経験3年 ／月給24万円以上 ※扶養なし |
| 応募資格・求める人材 | 【未経験・第二新卒歓迎／資格不問／20代・30代活躍中】 ◆大卒以上 ◆基本的なPCスキル ☆多彩な経験を積みたい方 ☆教育に興味・関心をお持ちの方 【応募条件】 ・大卒以上 ・基本的なPCスキルをお持ちの方(Word・Excel・PowerPoint) ・建学の精神に共感できる方 【歓迎する経験】※必須ではありません ・学校事務の経験（年数不問） 〈こんな方はぜひ〉 ・教育分野や学校運営に興味があり、キャリアを広げたい方 ・さまざまな年齢層の人と良好なコミュニケーションを構築できる方 ・専門分野を持ちながら幅広い業務を担える方 ・新しいことに取り組み、他者を巻き込み、推進していく意欲のある方 |
| 掲載期間 | 2026/05/01〜2026/06/26 |
| 勤務地住所 | 大阪府大阪市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】360～500万円程度を想定 【想定月収】30～42万円程度 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給（※管理職の場合、深夜のみ支給） 【その他手当】 ・住宅手当 ・扶養手当 ・職務手当 など 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】短期大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ ・人事、労務、総務いずれかの実務経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）をお持ちの方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 ＜歓迎条件＞ ・学校法人または教育機関での勤務経験をお持ちの方 ・採用業務、労務管理、規程改定等の実務経験をお持ちの方 ・稟議書や各種申請書類の作成経験をお持ちの方 ・法令改正等に応じた制度運用・改善経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・周囲と協力しながら、丁寧かつ誠実に業務へ取り組める方 ・教職員を支える立場として、相手目線を持って対応できる方 ・人事情報や労務情報などの機密事項を適切に取り扱い、高いコンプライアンス意識を持って行動できる方 ・守秘義務を徹底し、慎重かつ責任感を持って業務を遂行できる方 ・正確性を意識し、細かな確認を怠らず業務を進められる方 ・変化に柔軟に対応し、主体的に行動できる方 ・大学運営をバックオフィスから支えたいという意欲をお持ちの方 |
| 掲載期間 | 2026/05/09〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】550～600万円 【想定月収】30～35万円 ・月給300,000円（本俸、地域手当）以上＋諸手当 ・年齢、経験等を考慮し、本学給与規則により決定します。 ※スキル経験によって、想定年収の増減があります。 【32歳（民間経験10年）役職：なし】 月給例：325,000円 ※諸手当は除く ※別途、超過勤務手当支給有り ※別途、超過勤務手当支給有り 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 ※ただし、管理職の場合は支給無し 【各種手当】 ・扶養手当 ・地域手当 ・住居手当 ・管理職手当等 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜求める経験＞ ・人事、労務、給与計算業務の実務経験を有する方（目安：2年以上） ・総務・管理部門における実務経験を有し、人事業務に関心のある方 ＜求める能力・スキル＞ ・基本的なPCスキル（Excel、Word） ・労働法令に関する基礎知識 ＜求める人物＞ 業務に前向きで何事にも積極的な方、協調性、コミュニケーション能力のある方 |
| 掲載期間 | 2026/04/27〜 |
| 勤務地住所 | 兵庫県 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～500万円 【想定月収】25～32万円程度円程度※想定月収は基本給のみの記載です。（各種手当は別途） 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【各種手当】 ・扶養手当 （配偶者 月額13,000円他） ・住宅手当（月額6,000円または、月額12,000円） ※ 条件あり ・調整手当（基本給と扶養手当の10％支給） 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ・34歳以下（省令3号のイ／年齢制限は長期勤続によるキャリア形成を図る目的） ・学校法人での管理事務経験者、一般企業での総務・経理・施設管理経験者 |
| 掲載期間 | 2026/04/27〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～700万円 【想定月収】23～40万円 【残業手当】 有り 超過分は全額支給 ※管理職採用の場合は、深夜時間帯の勤務についてのみ残業手当の支給をいたします。 【各種手当】 役職手当 職務手当 ※以下の手当は管理職対象外 住宅手当 家族手当 奨学手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【応募資格（必須）】 ・給与計算の実務経験（目安3年以上） ・基本的な労務知識（社会保険・税務の基礎理解） ・Excelスキル（関数：VLOOKUP、IFなど） 【歓迎条件】 ・学校法人にて給与計算担当してのご経験がある方 ※給与計算の全工程を自ら完遂されたご経験のある方（特に、アウトソーサーを利用せず、計算・支給・ 年末調整までの一連の流れを把握し、完遂できる方、Accessスキル保有者を大歓迎します） ・300名以上規模での給与計算経験 ・人事労務システムの導入・運用 ※ベンダー変更（リプレイス）プロジェクトへの参画経験があれば尚可 ・社会保険労務士事務所または事業会社での労務経験 ・業務改善やフロー整備の経験 【求める人物像】 ・正確性を重視し、スピーディにミスなく業務を遂行できる方 ・ルーティン業務を着実にこなしながら、改善意識を持てる方 ・関係部署や教職員と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・責任感が強く、最後まで業務をやり切れる方 ・将来的に学校運営（経営）全体のスキルを広げたい志向をお持ちの方 ・学校法人特有の業務（入試・学園祭他）への対応もあることから、ルーティン業務にとどまらず、組織 の動きに合わせて、柔軟な姿勢で対応できる方 |
| 掲載期間 | 2026/04/16〜 |
| 勤務地住所 | 東京都八王子市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～550万円程度 【想定月収】30～40万円程度 【残業手当】管理監督者のため、深夜のみ支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須要件＞ 企業または学校法人等における総務業務の実務経験（目安：5年以上） 以下いずれかの実務経験を有する方 規程整備・改定、法令対応 取締役会・理事会等の会議体運営 契約書管理・文書管理 施設・設備管理、外部業者対応 部署横断での調整・折衝経験をお持ちの方 業務改善・効率化に主体的に取り組んできたご経験 ＜歓迎要件＞ 学校法人における総務経験（私学特有の制度・運営理解のある方） マネジメント経験（主任・係長・課長クラス） 官公庁対応（申請・届出等）の実務経験 リスクマネジメント・コンプライアンス体制構築の経験 DX推進や業務フロー改革の実績 ＜求める人物像＞ 指示待ちではなく、自ら課題を捉え改善提案ができる方 組織全体を俯瞰し、円滑な運営を支える調整力をお持ちの方 多様な関係者（教職員・経営層・外部業者）と信頼関係を構築できる方 安定志向だけでなく、変革にも前向きに取り組める方 これまでの経験を活かし、後進育成や組織強化に貢献したい方 |
| 掲載期間 | 2026/04/01〜 |
| 勤務地住所 | 静岡県静岡市、袋井市、沼津市、富士宮市、浜松市のいずれか |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～480万円 【想定月収】22.4～30万円程度 ※想定給与：224,000～300,000円 (基本給： 220,000円～) 中途採用の場合、年齢及び職歴により個別に基本給を決定 想定給与は25歳から35歳で試算 住宅手当：4,000円を含む。 【残業手当】残業代は基本給に含めていない。時間外時間に応じて支給。 【その他手当】 住宅手当、家族手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ・事務系総合職の実務経験者（一般企業、学校法人、地方公共団体等） ・当法人の建学の精神や教育活動に理解があり、やりがいを感じる方 ・配属先により普通自動車免許歓迎 ＜必須とするスキル＞ ・WordやExcel、office365、PowerpointなどOffice系のPC操作 ＜活かせるスキル＞ ・企画営業やコンサルタント等の対人業務経験（マネジメント経験者歓迎） ・経理、財務、労務等の業務経験（資格保有者なお可） ・教育機関、金融機関、行政機関等での業務経験 ・国内の日本語教育機関での留学生への日本語指導および生活指導経験、入管業務経験（日本語学院） |
| 掲載期間 | 2026/03/26〜 |
| 勤務地住所 | 東京都八王子市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～600万円 【想定月収】25～38万円程度 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】通勤手当、住居手当、扶養手当等 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ・学校、特に大学での補助金の申請経理実務経験をお持ちの方 ※給与計算経験は不問です |
| 掲載期間 | 2026/03/18〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～600万円 【想定月収】40～48万円程度 【残業手当】 管理職採用ため、無し。 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 企業または学校法人での人事労務業務経験10年以上（労働組合との団体交渉経験、給与計算、社会保険、勤怠管理、採用、制度運用等の実務経験） 人事労務関連法令に関する深い知識 マネジメント経験またはチームリーダーとしての指導経験（数名の部下を指導した経験） 高いコミュニケーション能力と交渉力、調整力 問題解決能力、課題発見能力 |
| 掲載期間 | 2026/03/13〜 |
| 勤務地住所 | 新潟県新潟市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】320～500万円程度 【想定月収】20～28万円程度 ※その他条件により以下を⽀給 ライフプラン支援手当 9,045円～12,600円 通勤⼿当 上限35,000円 家族⼿当 扶養配偶者18,000円、第一子7,000円、第二子以降5,000円/人 住宅手当 世帯主12,000円 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】住宅手当・皆勤手当・ライフプラン支援手当・家族手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 専門学校卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須＞ ・以下、いずれかのご経験 人事業務経験（分野問わず） 人材領域（コンサル・研修・紹介・派遣・広告等）での業務経験 ・普通自動車運転免許 ＜歓迎＞ ・人事関連の資格を保有している方 (社会保険労務士、産業カウンセラー、キャリアコンサルタント、人事総務検定など） ＜求める人物像＞ ・コミュニケーション能力に自信のある方 ・主体性・能動性の高い方 ・現状に甘んじることなく、常に改善や改革を意識できる方 ・相手の真意を理解した上で、企画・実行に移すことができる方 ・人事関連の法律知識を有する方 |
| 掲載期間 | 2026/03/13〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～600万円 【想定月収】40～48万円程度 【残業手当】 管理職採用ため、無し。 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 民間企業、学校法人での総務業務経験10年以上の方 マネジメント経験またはチームリーダーとしての指導経験（数名の部下を指導した経験） 高いコミュニケーション能力と交渉力、調整力 問題解決能力、課題発見能力 |
| 掲載期間 | 2026/03/05〜 |
| 勤務地住所 | 徳島県 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～550万円 【想定月収】28～39万円程度 【残業手当】月40時間相当分の固定残業代として、68,800円～94,500円を支給。※超過分は別途支給 【その他手当】移住手当（転居時最大50万円＋月3万円）、引っ越し手当（全額） 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】企業もしくは非営利法人（教育機関を含む）などでのバックオフィス業務経験を有する方 |
| 掲載期間 | 2026/03/05〜 |
| 勤務地住所 | 東京都内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】350～500万円程度 【想定月収】21～31万円程度 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】役職手当、職務手当など 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】専門卒以上 【求める経験・能力・スキル】学校法人/大学/短大/専門学校等で総務の経験を有する方 |
| 掲載期間 | 2026/02/26〜 |
| 勤務地住所 | 東京都内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】350～500万円程度 【想定月収】21～31万円程度 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】役職手当、職務手当など 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】専門卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ・35歳以下（省令3号のイ／年齢制限は長期勤続によるキャリア形成を図る目的） ・協調性があり、正確に仕事を進められる方 ・大学・専門学校などの高等教育機関で実務経験があれば尚可 |
| 掲載期間 | 2026/02/18〜 |
| 勤務地住所 | 茨城県土浦市 ※マイカー通勤可 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】343～550万円 【想定月収】21～34万円程度 【残業手当】固定残業代2万円/15時間相当分を含む（超過分は別途支給） 【その他手当】扶養手当、家族手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】短大卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須＞ ・普通自動車運転免許 ・学校教員、または学校事務の実務経験をお持ちの方 ※特に専門学校・大学・高等学校等での勤務経験がある方は歓迎します |
| 掲載期間 | 2026/02/03〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～650万円 【想定月収】23～40万円 【残業手当】 有り 超過分は全額支給 ※管理職採用の場合は、深夜時間帯の勤務についてのみ残業手当の支給をいたします。 【各種手当】 役職手当 職務手当 ※以下の手当は管理職対象外 住宅手当 家族手当 奨学手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める能力・スキル】 PCスキル（Word、Excel、PowerPoint等）を有すること 社会人経験3年以上 以下の経験がある方 ・オフィスビルや学校等での施設維持、備品調達、安全管理の実務経験 ・防災・安全に関する知識（防火管理者、危険物取扱者、防災訓練の企画運営経験） ・業者折衝の経験（修繕工事の見積取得や、委託業者との契約・調整業務の経験） ・環境管理への関心（廃棄物処理や省エネ対策、SDGsの取り組み等に関する知識） 【人物像】 ・まわりとの協調性を持って仕事を進めることができ、コミュニケーションが円滑な方 ・施設の不具合や緊急事態に対し、自ら状況を判断し、迅速かつ柔軟に働ける方 ・教職員、学生、外部業者（清掃・警備・工事業者等）との円滑な調整・交渉ができる方 ・学内の環境美化や備品管理など、利用者が快適に過ごせる環境づくりに、気配りとホスピタリティマインドを持って取り組める方 ・マルチタスク（日常的は事務作業と、突発的な現場対応の並行）ができる方 |
| 掲載期間 | 2026/01/27〜 |
| 勤務地住所 | 徳島県 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～800万円 【想定月収】35～57万円程度 【残業手当】月40時間の固定残業代86,000円～137,500円を支給 ※超過分は別途支給 【その他手当】移住手当（転居時最大50万円＋月3万円）、引っ越し手当（全額） 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ・採用業務に携わったことがある人 ・データ分析の経験がある人 ・幅広く人事経験を積んでいきたい方 |
| 掲載期間 | 2026/01/15〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 14階 東京事務所 ※業務はリモートワークになります。業務指示での出勤が、月4日程度発生する可能性があります ※転勤、出勤形態の変更の可能性があります |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～600万円 【想定月収】25～37万5000円 月額給与：250,000円～375,000円 年収 4,000,000円～ 6,000,000円 ※ ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※年収は目安です。ご経験・能力に応じて決定となります。 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ ・50名以上規模の給与計算業務ご経験 （事業会社・社労士事務所・会計事務所等、就業形態は問いません） ＜歓迎条件＞ ・大学、あるいは学校での人事業務経験者の方は歓迎いたします。 ＜求める人物像＞ ・自ら積極的にコミュニケーションをとり、業務を吸収しようという意欲がある方 ・法令改正等の業務に必要な知識に自らキャッチアップできる方 |
| 掲載期間 | 2026/01/14〜 |
| 勤務地住所 | 京都府京都市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】350～435万円 【想定月収】235,600円～295,350円 ※選考内容、ご年齢や経験に応じて上記想定年収・月収と異なる提示となる場合があります。 35歳モデル年収：435万円[諸手当除く] 本 俸：月額 295,350円 ※職歴換算等により変動あり 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】期末手当（本俸の3か月分、採用時期により変動あり）、調整手当（本俸の10%）、住居手当、扶養手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 短大卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須＞ ・学校職員の業務に興味がある方 ・学校関係者や保護者などステークホルダーと、円滑なコミュニケーションが取れる方 ・教育に対して熱意がある方 ・ジョブローテーションによる部署異動に抵抗のない方 ・Word・Excel・PowerPointのスキル（中級スキル以上） ＜歓迎＞ ・大学事務経験者 ・ブランド企画および推進、広報活動経験 ＜求める人物像＞ ・仏教精神に基づく本学の建学の精神を理解し実践できる人 ・組織内で協働でき、喜びを共に分かち合える人 ・学校改革に強い関心と熱意があり、大学での勤務を強く希望している人 |
| 掲載期間 | 2025/10/10〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 14階 東京事務所 ※業務はリモートワークになります。業務指示で出勤の可能性が最大月4回発生する可能性があります ※転勤、出勤形態の変更の可能性があります |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 年収 4,000,000円～ 6,000,000円 基本給 250,000円～375,000円 想定平均残業時間 20時間/月 想定残業込みの年収 4,465,840円～6,698,760円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ ・従業員200名以上の企業で、人事担当として衛生委員会の運営、健康診断やスキルチェック、産業医面談の実施など、想定業務に近しいご経験をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ・衛生管理者の資格をお持ちの方 ＜求める人物像＞ ・自ら積極的にコミュニケーションを取りながら業務を進めていただける方 ・基本的なITスキル（Google WorkspaceやWord,Excel,Powerpointが問題なく使用できる）がある方 |
| 掲載期間 | 2025/09/11〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区 ※業務はリモートワークになります。業務指示で出勤の可能性が最大月4回発生する可能性があります ※リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など） |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】350～550万円程度 年収 3,500,000円～ 5,500,000円 基本給 218,000円～343,000円 想定平均残業時間 20時間/月 残業時間込みの想定年収 3,900,000円～6,120,000円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※年収は目安です。ご経験・能力に応じて決定となります。 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞以下のいずれかが必須となります。 ・人材業界での法人営業経験者（3年以上） ・新卒採用のご経験をお持ちの方(3年以上) ＜応募資格（歓迎）＞ ・現在あるシステムを回すだけでなく、何らかの新しい手段を取り入れながら、紹介もしくは採用業務を積極的に回されてきた方 ・自ら積極的にコミュニケーションを取りながら業務を進めていただける方 ・基本的なITスキル（Google WorkspaceやWord,Excel,Powerpointが問題なく使用できる）がある方 ・目標に向かってご自身で業務を組み立てることができる方 |
| 掲載期間 | 2025/08/19〜 |
| 勤務地住所 | 東京都 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～600万円 【想定月収】23～36万円 モデル年収例 年収447万円 ／ 30歳 経験8年 ／月給26万3,000円（諸手当除く）+賞与 年収500万円 ／ 35歳 経験13年 ／月給29万1,000円（諸手当除く）＋賞与 年収560万円 ／ 40歳 経験18年 ／月給32万8,000円（諸手当除く）＋賞与 【残業手当】 残業代・割増賃金は全額支給 【各種手当】 住居手当住居手当（借家借間居住者かつ世帯主である者、満34歳年度末まで月12,000円支給） 扶養手当（配偶者6,500円、子1人につき10,000円） 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 教育機関や民間企業にて、総務、人事労務、経理業務、広報業務、教学関係業務、ネットワーク管理（ICT担当）、イベント企画運営業務、産官学連携等、自社と他社のコラボレーション業務を3年以上経験されている方 例えば、 ＜総務（人事労務含む）＞ 労務業務、給与計算、規程の見直し、人事採用、補助金申請のご経験のある方 ＜演奏部＞ イベントの企画運営業務や法人営業のご経験のある方 ＜学務＞ 教学に関する業務や会議の運営、資料作成、研究業績管理、行政への各種申請対応のご経験のある方 ＜ネットワーク管理＞ 企業のICT担当として、ネットワーク管理やアカウント管理、PC管理、講義やイベントの収録のご経験がある方 ＜経理＞ 日々の請求、支払い処理、月次・年次決算のご経験がある方 ＜広報＞ 教育機関において入試広報の経験がある方、民間企業にて集客、販促に関わる業務経験がある方、数字に強い方 |
| 掲載期間 | 2025/08/02〜 |
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