法人運営の求人検索結果
検索結果:7件
| 勤務地住所 | 北海道恵庭市 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約職員 ※常勤（任期あり） |
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】372～435万円程度 【想定月収】22.8～27.6万円程度 ※基本給21.3万円、諸手当1.4～1.8万円（地域手当、特別手当） 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 普通自動車免許 大学などの教育機関にて業務のご経験が1年以上ある方 経験やスキルについては、以下をご参考ください。 ＜総務課＞ 学校法人にて、人事、給与、勤怠管理、諸規定の整備の経験が２年以上ある方 ＜情報システム室＞ 業務効率化や業務システムの導入に携わった経験１年以上の方 基本情報技術者合格者、応用情報技術者合格者は歓迎いたします。 ＜国際交流室＞ 日常会話程度の英語力（英検準２級程度）もしくは教育機関での国際交流実務経験１年以上の方 【求める人物像】 新たな発想をもって物事を考えられる方 失敗を恐れず自ら能動的に行動できる方 相手の意見を尊重し、対話など良好なコミュニケーションが取れる方 困難な課題に対し、果敢に挑戦できる方 |
| 掲載期間 | 2025/06/16〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】800～1100万円 【想定月収】46～65万円 【残業手当】 管理職採用のため無し 【各種手当】 役職手当 職務手当 ※以下の手当は管理職対象外 住宅手当 家族手当 奨学手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める能力・スキル】 人事に関する専門的な知識（労働基準法等関連法令や税制・社会保険制度等）に加え、リーダーシップ、コミュニケーション能力、戦略的思考他、幅広いスキルが必要なポジションです。また、経営層との連携を円滑に進め、学校法人全体の成長に貢献できる人材を求めています。将来的には人事部門の責任者のポジションをお任せします。 【求める（望ましい）経験】 人事制度（等級・評価・報酬）設計・改定に関わった経験 人事制度の運用（評価サイクル、昇給昇格プロセス管理等）の実務経験 中長期の人員計画・組織設計・要員管理に携わった経験 教職員マネジメントや後継者育成計画の設計・運用経験 組織開発（風土改革・エンゲージメント施策等）の企画・実行経験 経営層・部門責任者との折衝・提案・合意形成の経験 教育機関での職務設計・教職員の勤務諸制度の運用に携わった経験があれば尚可 |
| 掲載期間 | 2025/05/09〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約職員 |
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】700万円程度 【想定月収】43～47万円程度 【残業手当】 月20時間相当分の固定残業代として、 月5.85万円（年収700万円の場合）を月給に含んで支給 ※超過分は別途支給 【その他手当】住宅手当、家族手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ・ファンドレイジング、営業、マーケティング、広報などの実務経験 ・NPO法人・大学・学校法人などでの勤務経験 ・多様なバックグラウンドを持つ教職員や生徒と協力し、学校をリードできる方 ・地域社会及び外部との連携を重視し、学校の外に向けて積極的に発信できる方 |
| 掲載期間 | 2025/05/08〜 |
| 勤務地住所 | 都内 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正職員 |
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】540～600万円 【想定月収】45～50万円 ※校長昇格後は条件の変更があります。 【残業手当】 固定残業代（30時間分／8万5千円～9万4千円）を支給。固定残業30時間を超過した分は別途残業代・割増賃金を支給。 【給与形態】年俸制（年収÷12ヶ月） |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】不問 【求める経験・能力・スキル】 ○日本語学校で実務経験を有する方 ○入管法の定める日本語教育有資格者（以下のいずれかに該当する方） ・大学・大学院で日本語教育関連分野を主専攻または副専攻で修了した者 ・日本語教育能力検定試験合格者 ・日本語教師養成講座（420時間）修了者 ○日本語教育かつ法務省への届け出等について知見と経験を有する方 |
| 掲載期間 | 2025/03/04〜 |
| 勤務地住所 | 東京都台東区 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約職員 |
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】360～450万円 【想定月収】25～33万円 【残業手当】有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ・PCスキル（Word、Excel） ・社会人として組織にて2～3年の事務経験のある方。 ・学校事務経験のある方優遇いたします。 |
| 掲載期間 | 2025/02/08〜 |
| 勤務地住所 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正職員 |
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】450～650万円 【想定月収】37万～54万2000円 【残業手当】 月30時間相当分の固定残業代として、 月 67,000円（年収4,500,000円の場合）から月97,000円（年収6,500,000円の場合）を月給に含んで支給 ※超過分は別途支給 【各種手当】 扶養手当 管理職手当 【ミッショングレード制導入】 2025年度よりミッショングレード制度を導入致します。 求められる組織ミッションに応じて数段階のグレードを設け、その職務により人材をグレード管理する方 法のことを指します。 報酬はミッショングレード制度に基づく会社が何に対して対価を払うのかが明快に示されています。 ミッショングレード制度においては、同一グレードなら部門・役職・年齢が異なる場合でも、同一の処遇 で評価されることとなるため、やる気・実力のある社員を登用する上で納得性の高い制度になります。 【給与形態】年俸制 年俸制÷12ヶ月 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ ・総務の実務経験 ＜歓迎条件＞ ・経営管理（総務）業務のDX化を推進してきた方 ・学校法人にて総務業務経験者 |
| 掲載期間 | 2024/12/14〜 |
| 勤務地住所 | 鹿児島県霧島市 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約職員 |
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400万円～550万円 【想定月収】29万7000円～38万円程度 基本給：21万7000円～30万円 ※管理職になりますと、基本給に管理職手当がプラスされます。記載の月給は、基本給に管理職手当を含めた表記です。 【残業手当】 管理職は、管理職手当がありますので、基本残業しないように奨励しています。他の職員は残業手当はあります。 【各種手当】 ●住宅手当：上限2万7000円まで ●家族手当：配偶者1万3000円、子供（16歳まで）1人につき6500円 満16歳の年度初めから満22歳の年度末まで5000円加算 ●転居費用補助（距離×家族構成で変動） モデルケース（支給事例） （１）配偶者有×500km以上の転居→24万円 （２）単身××500km以上の転居→10万円 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ・教育機関や民間企業においてマネジメント経験のある方 ・渉外経験、コミュニケーションのある方 ・教育に対する熱意のある方 ＜歓迎条件＞ ・学校（大・短・高）での勤務経験 |
| 掲載期間 | 2024/02/15〜 |
国公私立大学、大学院、専門職大学、高等専門学校、短期大学、専門学校から小中高等学校まで、教育業界に特化した転職・求人サイトです。大学や専門学校の教員(教員免許不問)、学校 職員の求人情報を全国エリアで検索可能。また、働き方やさまざまなキーワードでも検索できます。ここにしかない求人もございます。（検索結果は、最新の掲載日および写真点数の多い求人が上位に表示されます。）
Copyright © Organization of Human Resource Development in Education All rights reserved.
求人検索
マイページ
会員登録