550万円以上の求人検索結果
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】550～740万円程度 【想定月収】30.8万円～41.44万円程度 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】年俸制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】高校卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 【必須要件】 建物・設備の維持管理、修繕計画、設備更新計画、管財・用度業務、不動産管理など、いずれかの実務経験をお持ちの方 協力会社や施工会社との折衝・調整、工事管理の経験をお持ちの方 建築図面・設備図面（建築・電気・空調・給排水・衛生等）を読み取り、設備の状況を把握・判断できる方 【歓迎要件】 新築・改修工事や設備更新プロジェクトの企画・推進経験 修繕計画や設備更新に関する予算策定・コスト管理の経験 省エネルギー施策やファシリティマネジメントに携わった経験 不動産管理・管財業務の経験 【資格について】 建築・設備・不動産に関する資格の有無は問いません。資格よりも、これまで培ってきた施設管理の実務経験や、図面を読み解きながら建物・設備を総合的に管理・改善してきた経験を重視します。 |
| 掲載期間 | 2026/08/07〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～650万円程度 【想定月収】28万円～36.4万円程度 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】年俸制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 経理・財務業務の実務経験がある方 月次・年次決算、予算管理など、いずれかの業務経験をお持ちの方 Excel（関数・ピボットテーブル等）を活用したデータ集計・分析の経験をお持ちの方 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを図り、主体的に業務を推進できる方 【歓迎要件】 学校法人会計基準に基づく会計業務の経験 予算編成・予実管理・管理会計・経営分析の経験 補助金・研究費・公的資金の会計管理や監査対応の経験 会計システムの導入・運用・改善や、DX・業務改善プロジェクトに携わった経験 日商簿記2級以上、または同等の知識・経験をお持ちの方 【求める人物像】 数字を正確に管理するだけでなく、経営の視点を持って改善提案ができる方 周囲と連携しながら、主体的に課題解決へ取り組める方 新しい仕組みづくりやDX、業務改善に前向きにチャレンジできる方 学校法人の教育・研究活動を支えることにやりがいを感じられる方 |
| 掲載期間 | 2026/08/07〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～600万円 【想定月収】40～48万円程度 【残業手当】 管理職採用ため、無し。 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 学校法人での財務経理業務経験10年以上の方 マネジメント経験またはチームリーダーとしての指導経験（数名の部下を指導した経験） 高いコミュニケーション能力と交渉力、調整力 問題解決能力、課題発見能力 |
| 掲載期間 | 2026/08/01〜 |
| 勤務地住所 | 大阪府 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～850万円程度 【想定月収】28～52万円 年収については、前職年収や学校規定を考慮して対応する予定です。 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ Webサイトの企画・運用・改善に携わった実務経験 デジタルマーケティング、Webマーケティング、広報・PRの実務経験（目安3年以上） 社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験 基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint） ＜歓迎する経験＞ SEO・コンテンツマーケティングの実務経験 Google広告・SNS広告等のデジタル広告運用経験 Instagram・X・YouTube・LINEなどのSNS運用経験 Google Analytics（GA4）等を活用したアクセス解析・効果測定の経験 Webディレクションや制作会社との折衝経験 動画コンテンツの企画・制作経験 Adobe Creative Cloud（Photoshop・Illustrator・Premiere Pro等）の使用経験 大学・教育機関での広報・入試広報・マーケティング経験 ＜求める人物像＞ 大学の魅力をデジタルの力で発信し、ブランド価値向上に貢献したい方 データをもとに課題を分析し、改善策を自ら企画・実行できる方 指示を待つのではなく、自ら課題を見つけ、主体的に行動できる方 新しいツールやマーケティング手法を積極的に学び、チャレンジを楽しめる方 学内外の多様な関係者と円滑なコミュニケーションを図り、協働しながら成果を生み出せる方 変化のスピードがある環境にも柔軟に対応し、状況に応じて優先順位を判断しながら業務を推進できる方 |
| 掲載期間 | 2026/07/25〜 |
| 勤務地住所 | 神奈川県 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】450～700万円程度 【想定月収】27～42万円程度 ※ご経験・スキル等を総合的に考慮のうえ、下回る場合または上回る場合がございます。 モデル年収 ①30歳 一般職/独身/賃貸 ②35歳 係長/子2名/持ち家 ③40歳 係長/子2名/持ち家 ①30歳 勤続8年 賃貸 独身 月額本給318,350円 （本給290,350円 住宅手当28,000円） 年間合計5,197,740円 （本給×12カ月＝3,820,200円 賞与1,277,540円 入試手当100,000円） ②35歳 係長 勤続年数13年 持ち家・子供2人 月給合計392,730円 （本給346,730円 扶養手当26,000円 住宅手当10,000円 役職手当10,000円） 年間合計6,496,772円 （本給×12カ月＝4,712,760円 賞与1,684,012円 入試手当100,000円） ③40歳 係長 勤続18年 持ち家 子供2人 月給合計421,730円 （本給375,730円 扶養手当26,000円 住宅手当10,000円 役職手当10,000円） 年間合計6,972,372円 （本給×12カ月＝5,060,760円 賞与1,811,612円 入試手当100,000円） 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】住宅手当（持家10,000円 賃貸28,000円）、扶養手当（13,000円）、教育手当（2,000円） 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 ＜必須要件＞ ※開発（プログラミング）の実務経験は不問です ・インフラ・クラウドに関する基礎知識 ネットワーク、サーバー、または Google Workspace、Microsoft 365 等のクラウド環境における基礎知識。自ら開発を行わなくとも、トラブル発生時に「何が原因か」を論理的に切り分けて考えることができる方。 ・ユーザー目線に立った丁寧な合意形成・コミュニケーション力 ITの専門用語を使わず、ITが苦手なユーザー（生徒や教職員）の目線や立場に合わせてわかりやすく丁寧な説明・対話ができる方。あわせて、単に要望を待つだけでなく、対話を通じて相手の本質的なニーズを能動的に引き出し、本部の情報管理部門とも全体の規律（予算やセキュリティ等）を考慮しながら建設的な調整・交渉ができる方。 ・データ管理・処理への正確性とセキュリティ意識 校務システムの安定運用や、成績・進路データ等の正確なデータ処理・分析を担うための、高い正確性と組織の規律・セキュリティを守る意識をお持ちの方。 ＜歓迎要件＞ ●職種・コアスキルの観点 ・ITコンサル、プリセールス、社内SE（企画・提案型）、PM/PLの経験 単なるシステム運用にとどまらず、社内各部署のニーズをヒアリングし、情報管理部門との連携や外部ベンダーの主体的なコントロールによってシステム導入や業務改善（DX）を推進した経験。 ・データ処理・自動化スキルの実務経験 Excel関数を活用したデータ管理・集計の経験。また、Power QueryやGAS（Google Apps Script）等のスクリプトを活用した業務効率化（DX）の経験、または実務未経験であってもその概念を理解しており、必要に応じて自ら調べて活用・あるいは指示出しに活かせる知識・スキルのある方。 ●実績・プロジェクトの観点 ・行政動向やトレンドを捉えた、企画・立案からの業務改善・DX推進経験 国や行政の指針・トレンド（DX推進等）をいち早く捉え、組織全体の業務フローの刷新やシステム導入をシステム化の検討段階（企画・立案）から主導した実績。 ・複雑な業務プロセスのIT化・システム刷新経験 学校法人や教育機関向けシステムの経験者はもちろん、他業界であっても「既存の複雑な業務ルールを紐解き、ITを活用して効率的な運用へと再構築した経験」がある方。 |
| 掲載期間 | 2026/07/13〜 |
| 勤務地住所 | ●茨城県（つくば市、水戸市、取手市） ●千葉県（千葉市、柏市、松戸市、海浜幕張） ●兵庫県（神戸、姫路、西宮、三田、芦屋、明石） ※上記いずれかのキャンパスに配属となります。 ※週2～3回程度、配属場所以外に所属エリアが管轄する複数のキャンパスへの出勤が発生します。 ※年数回程度出張の可能性がございます。 ※将来的に転勤の可能性がございます。 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】 年収 4,000,000円～ 5,500,800円 基本給 250,000円～343,800円 想定平均残業時間 15時間/月 想定残業時間込みの年収 4,349,380円〜 5,981,268円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月〜当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月〜当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | ■応募資格■ 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・業界問わず営業・生徒募集、または高単価商品/サービスにおける提案販売の経験がある方（2年以上目安） ・土日出勤が可能な方（平日に振替休日を取得いただきます） ＜業務で利用するITツール＞ Slack、Google workspace、Zoomなど ＜応募資格（歓迎）＞ ・学校、予備校、専門学校での生徒募集の経験のある方 ・学校営業の経験がある方 ・SalesforceやMarketoなどCRMツールの利用経験のある方 ・高級商材の販売経験がある方 ・無形商材の営業経験のある方 ・BtoCの営業経験のある方 教育/人材/メーカー/商社/不動産/サービス・小売など多様な業界のご経験のある方がご活躍しています。 |
| 掲載期間 | 2026/06/26〜 |
| 勤務地住所 | 愛知県名古屋市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】360～600万円 【想定月収】22.5万円～ ※大卒実務経験2年の場合：月額225,000円～【基本給 189,600 円、地域手当 28,440 円、職能手当 7,000 円】 ※能力、経験を考慮の上決定します。 【残業手当】残業は必要(指示)に応じて勤務（月平均10時間）。残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 ・地域手当 ・住宅手当 ・扶養手当 ・職能手当 ・退職手当 等 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】短期大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須＞ 事務実務経験2年以上（学生・生徒対応などの経験を有することが望ましい） |
| 掲載期間 | 2026/06/25〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区 ※業務はリモートワークになります。業務指示で出勤の可能性が最大月4回発生する可能性があります。 ※入職後の2週間は週3日ほど研修の為、東京事務所へのご出社を想定しております。 ※リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など） ※転勤、出勤形態の変更の可能性があります。 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】384～624万円程度 年収 3,840,000円～ 6,240,000円 基本給 240,000円～390,000円 想定平均残業時間 20時間/月 想定残業込みの年収 4,000,000円～7,000,000円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞下記両方を満たす方 ・業務で英語を使用した経験があり、英語で電話・ビジネスメール、交渉ができる方 ・（教育機関・民間企業問わず）留学に関連する業務経験（1年以上） ＜歓迎条件＞ ・TOEIC800点以上または同等の英語力 ・海外留学経験または海外勤務経験 ・大学の国際センター等教育機関での業務経験 新しいことをはじめるため、ご自身の経験を活かしながら新しいことにチャレンジしたい、立ち上げにかかわってみたい！というお気持ちがある方を歓迎します |
| 掲載期間 | 2026/06/22〜 |
| 勤務地住所 | 東京都 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】450～650万円 【想定月収】37.5～54.1万円程度 ※月給には、残業45時間/月の時間外手当と10時間/月の深夜手当を含みます。 基本給：272,727円～393,938円/月 【残業手当】 固定残業手当（45時間分）：97,728円～141,162円/月 固定深夜割増手当（10時間分）： 4,545円～6,566円/月 超過分は追加で支給 【その他手当】特になし 【給与形態】年俸制 (月収は年収÷12で支給) |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須要件＞ ▼ビジネススキル ・社内外の折衝経験（社会人顧客の対応経験） ・顧客の表層的な要望だけでなく、背景にある本質的な課題を見つけ出す力 ・特定した課題の解決に向けて、関係者とコミュニケーションを図り、主体的に巻き込み形にしていく推進力 ・優先事案を見極めながら、複数のプロジェクトやタスクを並行して進めるマルチタスク能力 ・制度と顧客ニーズが相反するような場合に落としどころを見つけられる力 ▼マインドセット・姿勢 ・人の成長やキャリア形成、変化に関心を持ち、サポートやきっかけの提供に喜びを感じられる方 ・AI等の新しいテクノロジーを活用し、業務の生産性向上に取り組む学習意欲のある方 ・受動的ではなく主体性を持って行動できる方 ▼その他 ・社会人就業経験3年以上 ・AIを活用し業務の生産性や質の向上に取り組む姿勢、マインドがある ・グロービスの事業およびグロービス・ウェイ（https://globis.co.jp/about/globis-way/）の理念に共鳴できる方 ・言語要件：日本語能力がネイティブレベルの方 ＜歓迎要件＞ ・チームマネジメントの経験 ・カスタマーサクセス（CS）、または無形商材の法人/個人向け営業経験 ・SaaS企業や事業会社での業務改善、プロセス設計の経験 ・数値やアンケートデータに基づく分析から、施策を企画・実行した経験 ・SalesforceやMarketoなどCRMツールの利用経験、および運用経験 ・正解が確立していない未知の領域に対して、仮説検証を繰り返しながら試行錯誤できる方 |
| 掲載期間 | 2026/06/22〜 |
| 勤務地住所 | 東京都 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～800万円 【想定月収】41.6～66.6万円程度 基本給：303,029円～484,848円/月 ※月額給には、残業45時間/月の時間外手当と10時間/月の深夜手当を含みます。 【残業手当】 固定残業手当（45時間分）：108,586円～173,738円/月 固定深夜割増手当（10時間分）： 5,051円～8,080円/月 超過分は追加で支給 【その他手当】特になし 【給与形態】年俸制 (月収は年収÷12で支給) |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須要件＞ ・企画・プロジェクトマネジメント経験 ・顧客折衝の経験、営業経験（法人向け、個人向け問わず） ・後輩など人材育成やメンバーマネジメント経験がある方 ・他のチーム・部門とやり取りをして、難易度・複雑性の高い仕事を推進してきた経験 ・グロービス経営大学院の提供価値に共感し、社会人教育を通して世の中をよくしていきたいという想いがあること ・成長意欲が高く、社交的で“明るく気持ちの良い”コミュニケーションがとれること ・企業での実務経験3～7年程度 ・グロービスの事業、グロービス・ウェイに対する強い興味関心がある方 ・言語要件：日本語能力がネイティブレベルの方、または、日本語能力試験（JLPT）1級相当以上 ＜歓迎要件＞ ・広告戦略、プロモーション戦略に関わる業務経験 ・SalesforceやMarketoなどCRMツールの利用経験 |
| 掲載期間 | 2026/06/22〜 |
| 勤務地住所 | ■埼玉県所沢市東所沢和田3-31-3 ところざわサクラタウンキャンパス （JR武蔵野線 東所沢駅 徒歩約10分） https://nnn.ed.jp/campus/sakuratown/ ■愛知県名古屋市東区葵1-26-12 IKKO新栄ビル 3階 名古屋千種キャンパス （地下鉄東山線 新栄町駅 徒歩3分） https://nnn.ed.jp/campus/nagoyachigusa/ ■大阪府吹田市広芝町10-40 TEK第一ビル8階 江坂キャンパス分室 （大阪メトロ御堂筋線・北大阪急行線 江坂駅 徒歩2分） https://maps.app.goo.gl/Ti5yZ7C9EajgRudD8 ※業務はリモートワークが中心となりますが、状況に応じて近隣キャンパスへの出勤が発生する可能性がございます。 ※入社後、フル出勤部署への異動 / 転勤の可能性がございます。通信環境等はご自身で整備いただきます。 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 基本給 210,500円～260,000円 想定年収 3,368,000円〜4,160,000円 ※ 想定平均残業時間 20時間/月 想定残業時間込みの年収 3,760,244円〜 4,644,476円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月〜当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月〜当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・大学受験のご経験 ・学生を対象とした進路指導またはキャリア支援の実務経験 ・PCスキル（表計算・グラフ作成・プレゼンテーション資料の作成が行える程度） ・チームや他部署と連携し、円滑にやり取りができるコミュニケーションスキル ＜応募資格（歓迎）＞ ・教育業界や人材業界等での面談対応経験 ・コーチングやカウンセリング等の資格保有者 ・総合型／推薦型選抜の大学受験指導経験 ・研修や講演会等の企画・運営に携わった経験 ＜求める人物像＞ ・課題意識を持ち、改善に向けて前向きに業務に取り組める方 ・「ネットを駆使した未来の学校」を、一緒に創っていく意欲のある方 ・オンライン型の最適な学びを通して、生徒たちの社会接続や進路実現することに共感いただける方 |
| 掲載期間 | 2026/06/19〜 |
| 勤務地住所 | 埼玉県さいたま市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】300～600万円 【想定月収】25～50万円 ※上記には固定残業代22時間分（34,700円～69,600円） ※月収＝年収÷12か月で算出 ※経験・能力・前職給与を考慮し、本学規程により決定 【残業手当】22時間を超える分は別途全額支給 【給与形態】年俸制 ※正職員登用後は月給制へ変更します |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】短期大学卒以上 【応募資格】 ＜必須＞ ・大学や専門学校での募集広報、入試業務のご経験をお持ちの方 ・HPやSNSの更新経験のある方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） をお持ちの方、車の運転ができる方 ・土日出勤が可能な方（オープンキャンパスなどイベント対応のため、平日に振替休日を取得いただきます） ・PCスキル（Word, Excel, PowerPoint） ＜歓迎＞ ・広報戦略を考えられる方 ・マネジメント経験をお持ちの方 ※管理職候補として採用します |
| 掲載期間 | 2026/06/03〜 |
| 勤務地住所 | 埼玉県さいたま市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】300～600万円 【想定月収】25～50万円 ※上記には固定残業代22時間分（34,700円～69,600円） ※月収＝年収÷12か月で算出 ※経験・能力・前職給与を考慮し、本学規程により決定 【残業手当】22時間を超える分は別途全額支給 【給与形態】年俸制 ※正職員登用後は月給制へ変更します |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】短期大学卒以上 【応募資格】 ＜必須＞ ・企業または学校法人での給与計算、社会保険手続きに関する知識と実務経験 ・PCスキル（Word, Excel, PowerPoint） ＜歓迎＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※仕事上、法務局や銀行への外出があるため ・マネジメント経験をお持ちの方は、管理職候補として採用します |
| 掲載期間 | 2026/06/03〜 |
| 勤務地住所 | 兵庫県 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～900万円程度 【想定月収】27～53万円程度 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 扶養手当：配偶者16,000円 子6,500円（年齢等の条件により定めあり） 住宅手当：賃貸29,000円 持家14,500円 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学院卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ 情報システム分野に関する学位、または同等の知識・実務経験 UNIX／Linux環境の利用経験 スクリプト修正・運用経験 何らかのプログラミング言語の知識・学習経験 ＜歓迎する経験・スキル＞ ネットワーク・サーバシステムの構築／運用／保守経験 システムエンジニア、ネットワークエンジニアとしての実務経験 社内SEや情報システム部門での業務経験 教育機関におけるICT支援経験 情報セキュリティに関する知識・運用経験 ＜求める人物像＞ 学内の教職員や学生と円滑にコミュニケーションを取りながら、相手の立場に立って対応できる方 単なる保守運用に留まらず、「より良い教育環境・業務環境をつくる」という視点で主体的に改善提案ができる方 新しい技術やシステムにも前向きに取り組み、継続的に学び続けられる方 ベンダーや関係部署との調整を丁寧に行い、チームワークを大切にできる方 安定した教育機関の環境で、腰を据えて長期的にキャリア形成したい方 教育・研究を支える仕事にやりがいや社会的意義を感じられる方 セキュリティやシステム運用に対して責任感を持ち、慎重かつ誠実に業務へ取り組める方 |
| 掲載期間 | 2026/05/30〜 |
| 勤務地住所 | 兵庫県 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～900万円程度 【想定月収】27～53万円程度 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 扶養手当：配偶者16,000円 子6,500円（年齢等の条件により定めあり） 住宅手当：賃貸29,000円 持家14,500円 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学院卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ 博士号の学位を有する方が望ましい 大学・研究機関・企業等において、研究活動または研究支援に関連する経験をお持ちの方 下記いずれかの知識・技術を有し、研究支援業務について柔軟に学習・対応できる方 事務処理業務に関する知識・経験 薬学・生命科学系を中心とした研究に関する知識 データ分析・研究IRに関する知識 （統計解析、プログラミング、データ活用 等） 研究関連法令・研究倫理・コンプライアンスに関する知識 契約・知的財産・産学連携に関する知識 その他、大学における研究支援業務に関する知識・経験 ※現時点で上記すべての知識・技術を有している必要はありません。 研究支援業務に幅広く関心を持ち、必要な知識を主体的に学びながら柔軟に対応いただける方を歓迎します。 ＜歓迎する経験・スキル＞ 大学等におけるURA業務経験 科研費・AMED・JST等の競争的研究費申請支援経験 研究IR・データ分析・研究戦略立案支援経験 産官学連携・共同研究推進経験 知的財産管理・特許・契約関連業務経験 英文読解・英語によるメール対応スキル 薬学・医療・生命科学分野での研究経験 ＜求める人物像＞ 研究者に寄り添い、円滑なコミュニケーションを図れる方 新しい知識・制度・技術を積極的に学べる方 多岐にわたる業務へ柔軟に対応できる方 課題を整理し、論理的に考えながら業務推進できる方 大学の研究力向上や社会貢献にやりがいを感じられる方 誠実かつ責任感を持って業務へ取り組める方 |
| 掲載期間 | 2026/05/30〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 14階 東京事務所 ※業務はセミリモートワークです。 業務内容に応じて、勤務地への出勤が発生します。 ※リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など） ※転勤、出勤形態の変更の可能性があります。 ※年1回程度、出張が発生する可能性がございます。 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】336～512万円程度 年収 3,368,000円～ 5,120,000円 基本給 210,500円～320,000円 想定残業時間 20時間/月 想定残業時間込みの年収 3,760,244円～5,716,280円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※年収はご経験に応じて変動します 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・基礎的なITスキルがあり、Word、Excel、PowerPoint、Googleアプリケーション、Zoom、Slack等のツール使用及び、用いてのコミュニケーションに抵抗がない方 ・数値目標の達成に向けてコミットできる方 ・4年生大学卒業以上の方 ＜応募資格（歓迎）＞ ・営業支援や顧客サポート等の業務経験が1年以上ある方 ・中高の教員免許をお持ちの方 ・学校や塾など、生徒や学生のサポートを行ってきた経験、もしくは業界問わず若手の人材教育・支援経験を1年以上お持ちの方 ・大学で教務や学生支援に関わる職務経験がある方 ・学校や予備校などで、教職員・メンタースタッフ・学習コーチ等として、1年以上の経験がある方 |
| 掲載期間 | 2026/05/27〜 |
| 勤務地住所 | 東京都港区芝４丁目１１－５ 田町ハラビル６階 ※出張が月に1～3回程度入る可能性があります。 ※業務はセミリモートワークです。 業務内容に応じて、勤務地への出勤が発生します。 ※リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など） |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】 年収 3,368,000～ 5,600,000円 基本給 210,500～ 350,000円 想定平均残業時間 15時間/月 想定残業時間込みの年収 3,662,180～ 6,089,132円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ ・業界問わず営業のご経験がある方（2年以上目安） ・土日出勤が可能な方（平日に振替休日を取得いただきます） ・普通自動車免許をお持ちの方 ＜業務で利用するITツール＞ Slack、Google workspace、Zoomなど ＜歓迎条件＞ ・高級商材の販売経験がある方 ・無形商材の営業経験のある方 ・BtoCの営業経験のある方（キャリアアドバイザー等） ・学校、予備校、専門学校での生徒募集の経験のある方 ・デジタルマーケティングの運用/運営経験がある方 ・SalesforceなどCRMツールの利用経験のある方 ・GASなどを用いて業務改善の経験のある方 ＜求める人物像＞ ・スピード感のある職場で働きたい方 ・提案型営業で成績を残されたご実績のある方 ・素直に意見やアドバイスを受け入れ、実行できる方 ・目的意識をもって業務に取り組める方 ・コンサルティング営業が得意な方 【こんな方、歓迎します】 ★新規事業立ち上げの経験がある方 ★マネジメント経験がある方 ★高校営業の経験がある方 |
| 掲載期間 | 2026/04/21〜 |
| 勤務地住所 | 大阪府大阪市北区豊崎5-6-10 商業ビル6階 梅田事務所 ※出張が月に1～3回程度入る可能性があります。 ※業務はセミリモートワークです。 業務内容に応じて、勤務地への出勤が発生します。 ※リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など） |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】 年収 3,368,000～ 5,600,000円 基本給 210,500～ 350,000円 想定平均残業時間 15時間/月 想定残業時間込みの年収 3,662,180～ 6,089,132円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ ・業界問わず営業のご経験がある方（2年以上目安） ・土日出勤が可能な方（平日に振替休日を取得いただきます） ・普通自動車免許をお持ちの方 ＜業務で利用するITツール＞ Slack、Google workspace、Zoomなど ＜歓迎条件＞ ・高級商材の販売経験がある方 ・無形商材の営業経験のある方 ・BtoCの営業経験のある方（キャリアアドバイザー等） ・学校、予備校、専門学校での生徒募集の経験のある方 ・デジタルマーケティングの運用/運営経験がある方 ・SalesforceなどCRMツールの利用経験のある方 ・GASなどを用いて業務改善の経験のある方 ＜求める人物像＞ ・スピード感のある職場で働きたい方 ・提案型営業で成績を残されたご実績のある方 ・素直に意見やアドバイスを受け入れ、実行できる方 ・目的意識をもって業務に取り組める方 ・コンサルティング営業が得意な方 【こんな方、歓迎します】 ★新規事業立ち上げの経験がある方 ★マネジメント経験がある方 ★高校営業の経験がある方 |
| 掲載期間 | 2026/04/21〜 |
| 勤務地住所 | 大阪府枚方市 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】600～750万円 【想定月収】30～45万円程度 課長級：35～45万円程度 係長級：30～35万円程度 【残業手当】 無 ※管理職採用の為 【各種手当】 住宅手当（15,500円～27,000円）、通勤手当（6ヵ月定期料金で1回の支給で上限300,000円）、職務手当、家族手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須要件＞ ○情報システムの構築または運用に関する実務経験（目安10年以上）を有すること ○システム導入・更改プロジェクトのプロジェクトマネージャ実績有すること ○ICT 関連調達に関する予算管理、契約交渉の経験を有すること ○所属する組織運営に関する事業計画策定、実行管理業務の経験を有すること ＜歓迎要件＞ ○学校法人(大学)または医療機関における情報システム運用経験を有すること ○クラウド環境（Azure/AWS）の設計・運用経験を有すること ○情報セキュリティ運用（SOC／CSIRT等）の経験を有すること ○認証基盤／ID管理の設計・運用経験を有すること |
| 掲載期間 | 2026/04/14〜 |
| 勤務地住所 | 大阪府枚方市 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】600～750万円 【想定月収】30～45万円程度 課長級：35～45万円程度 係長級：30～35万円程度 【残業手当】 無 ※管理職採用の為 【各種手当】 住宅手当（15,500円～27,000円）、通勤手当（6ヵ月定期料金で1回の支給で上限300,000円）、職務手当、家族手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ・係長級以上でのマネジメント経験 ・産官学連携及び知的財産業務に従事した経験 |
| 掲載期間 | 2026/04/14〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～600万円 【想定月収】25～45万円程度 ・30才モデル年収509万円（扶養手当24,000円、住宅手当10,000円を含む／残業代は含まず） 【残業手当】 残業代・割増賃金は全額支給 【各種手当】 扶養手当、住宅手当 ※学内規定によります。 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】短大卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ■ 必須要件 経理または財務業務の実務経験（目安：3年以上） 月次・年次決算業務に携わったご経験 基本的なPCスキル（Excelでの数値集計・資料作成） ■ 歓迎要件 学校法人会計の実務経験 予算編成・予実管理のご経験 資金繰り管理やキャッシュフロー管理のご経験 補助金・助成金の申請・管理業務のご経験 監査対応のご経験（内部監査・外部監査） 会計システムの導入・運用改善のご経験 ■ 求める人物像 数字をもとに課題を捉え、改善提案まで行える方 関係部署と円滑に連携し、調整力を発揮できる方 正確性とスピードのバランスを意識して業務に取り組める方 教育機関の運営に関心を持ち、長期的に貢献いただける方 |
| 掲載期間 | 2026/04/07〜 |
| 勤務地住所 | 東京都八王子市 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～550万円程度 【想定月収】30～40万円程度 【残業手当】管理監督者のため、深夜のみ支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須要件＞ 企業または学校法人等における総務業務の実務経験（目安：5年以上） 以下いずれかの実務経験を有する方 規程整備・改定、法令対応 取締役会・理事会等の会議体運営 契約書管理・文書管理 施設・設備管理、外部業者対応 部署横断での調整・折衝経験をお持ちの方 業務改善・効率化に主体的に取り組んできたご経験 ＜歓迎要件＞ 学校法人における総務経験（私学特有の制度・運営理解のある方） マネジメント経験（主任・係長・課長クラス） 官公庁対応（申請・届出等）の実務経験 リスクマネジメント・コンプライアンス体制構築の経験 DX推進や業務フロー改革の実績 ＜求める人物像＞ 指示待ちではなく、自ら課題を捉え改善提案ができる方 組織全体を俯瞰し、円滑な運営を支える調整力をお持ちの方 多様な関係者（教職員・経営層・外部業者）と信頼関係を構築できる方 安定志向だけでなく、変革にも前向きに取り組める方 これまでの経験を活かし、後進育成や組織強化に貢献したい方 |
| 掲載期間 | 2026/04/01〜 |
| 勤務地住所 | 東京都八王子市 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～600万円 【想定月収】25～38万円程度 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】通勤手当、住居手当、扶養手当等 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】高校卒以上 【求める経験・能力・スキル】 （1）本学建学精神のキリスト教およびその精神に基づく教育に理解がある方 （2）ビルメンテナンスや施設管理の実務経験が1年以上ある方 ※電気工事士、ボイラー、危険物取扱者などの資格があれば尚可 （3）PCスキル（Word、Excel、PowerPoint等） （4）誠実かつ向上⼼を持ってチームで協働して仕事に取り組める方 |
| 掲載期間 | 2026/03/25〜 |
| 勤務地住所 | 東京都八王子市 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～600万円 【想定月収】25～38万円程度 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】通勤手当、住居手当、扶養手当等 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ・学校、特に大学での補助金の申請経理実務経験をお持ちの方 ※給与計算経験は不問です |
| 掲載期間 | 2026/03/18〜 |
| 勤務地住所 | 埼玉県所沢市東所沢和田3-31-3 ところざわサクラタウンキャンパス |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 月額給与：210,500円～281,300円 理論年収：3,368,000円～ 4,500,000円 ※ 想定残業時間 15時間程度 想定残業込の年収 3,660,000円～4,890,000円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・現在有効な高等学校の教員免許所持者、または取得見込みの方 科目：理科、地歴公民、英語、美術、家庭科、情報 ・基礎的なタイピングと、ITスキル（Google WorkspaceやWord,Excel,Powerpointを問題なく使用できる方） ＜応募資格（歓迎）＞ ・教員経験のある方 ・予備校や学習塾での指導経験がある方 ・明るく、高い対人コミュニケーション能力をお持ちの方 ・新しい教育に挑戦する姿勢をお持ちの方 ＜求める人物像＞ ・ICTを駆使した未来の学校づくりに共感できる方 ・生徒の自己実現を誠実に支える言動を取れる方 ・仕事や業務に前向きに取り組める姿勢を持つ方 ・円滑なコミュニケーションで他者と連携できる能力を持つ方 |
| 掲載期間 | 2026/03/06〜 |
| 勤務地住所 | 東京23区内（中野区、世田谷区、品川区） |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～650万円 【想定月収】27.5～45万円 ・処遇については経験、専門分野により、学園規定に基づいて個別に設定します。 ・建築士、施工管理技士をお持ちの方は優遇します。 ＜年収例＞ 550万円 / 入社5年目・30代教員（主任） 650万円 / 入社10年目・40代科長 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】専門学校卒（2年制、3年制）以上 【求める能力・スキル】 ＜下記いずれか必須＞ ※教員免許・教員経験は不要です。 以下のいずれかの要件を満たす方 （1）一級建築士の免許を取得されている方 （2）1級施工管理技士（建築若しくは管工事）の資格を取得されている方 （3）1級施工管理技士（建築若しくは管工事）の一次検定試験に合格されている方 （4）その他上記資格に類する実務や研究の経験をお持ちの方 ※以上は必要条件の例です。まずはご相談ください。 |
| 掲載期間 | 2026/03/04〜 |
| 勤務地住所 | 東京23区内（中野区、世田谷区、品川区） |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】350～600万円 【想定月収】24～40万円 ※上記の月給・年俸は本学園の規定による参考値です。実際には経験・年齢・能力等を考慮します。 ＜年収例＞ 400万円 / 入社2年目・一般 450万円 / 入社4年目・主任 500万円 / 入社6年目・室長 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】専門学校卒（2年制、3年制）以上 【求める能力・スキル】 ＜必須＞ ・営業の実務経験をお持ちの方 ※業界未経験の方も歓迎、教育業界にまつわる知見・経験は一切不問です。多種多様な業界での営業経験が活かせます。 ・要普通自動車免許（取得見込みでも可、AT限定可） ＜歓迎＞以下の要件を満たす方を歓迎します。 （1）教育への興味と関心がある方 （2）コンプライアンスを重視して頂ける方 （3）協調性がありコミュニケーション能力が高い方 （4）マルチタスク能力がある方 |
| 掲載期間 | 2026/03/04〜 |
| 勤務地住所 | 東京23区内（中野区、世田谷区、品川区） |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】320～600万円 【想定月収】22～40万円 ・処遇については経験、専門分野により、学園規定に基づいて個別に設定します。 ・1級自動車整備士をお持ちの方は優遇します。 ＜年収例＞ 420万円 / 入社2年目・33歳、1級整備士 520万円 / 入社6年目・40歳主任、1級整備士 720万円 / 入社12年目・54歳副校長、1級整備士 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】高等学校卒以上 【求める能力・スキル】 ＜下記いずれか必須＞ ・自動車ディーラーや自動車整備工場での実務経験をお持ちの方、自動車関連企業での設計・開発・実務など専門的な実務経験をお持ちの方 ・一級、または二級の自動車整備士資格をお持ちの方（1級お持ちの方は特に優遇） ※教員免許・教員経験は不要です。 |
| 掲載期間 | 2026/03/04〜 |
| 勤務地住所 | 愛知県名古屋市 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～800万円程度 ※年額(基本給)：5,000,000円～8,000,000円 【想定月収】421,428円～674,286円 【残業手当】固定残業手当：64,286円～102,858円（固定残業時間26時間40分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 【給与形態】年俸制 ※年収を14分割とし、2か月分を7月と12月に分けて支給します。 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学院、大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 以下のいずれか必須条件＞ ・ロジカルなご提案ができ、プレゼンテーション能力が高い方 ・何かしらのマネジメント経験をお持ちの方 ・リテール営業の経験をお持ちの方 ・顧客に寄り添ったご提案ができる方 |
| 掲載期間 | 2026/02/03〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 14階 東京事務所 ※業務はリモートワークになります。業務指示での出勤が、月4日程度発生する可能性があります ※転勤、出勤形態の変更の可能性があります |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～600万円 【想定月収】25～37万5000円 月額給与：250,000円～375,000円 年収 4,000,000円～ 6,000,000円 ※ ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※年収は目安です。ご経験・能力に応じて決定となります。 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ ・200名以上規模の事業会社で給与計算業務の経験(3年程度以上) ・給与計算の内製での運用経験 ＜歓迎条件＞ ・大学、あるいは学校での人事業務経験者の方は歓迎いたします。 ＜求める人物像＞ ・自ら積極的にコミュニケーションをとり、業務を吸収しようという意欲がある方 ・法令改正等の業務に必要な知識に自らキャッチアップできる方 |
| 掲載期間 | 2026/01/14〜 |
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