30万円以上の求人検索結果
検索結果:28件
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～650万円程度 【想定月収】28万円～36.4万円程度 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】年俸制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 経理・財務業務の実務経験がある方 月次・年次決算、予算管理など、いずれかの業務経験をお持ちの方 Excel（関数・ピボットテーブル等）を活用したデータ集計・分析の経験をお持ちの方 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを図り、主体的に業務を推進できる方 【歓迎要件】 学校法人会計基準に基づく会計業務の経験 予算編成・予実管理・管理会計・経営分析の経験 補助金・研究費・公的資金の会計管理や監査対応の経験 会計システムの導入・運用・改善や、DX・業務改善プロジェクトに携わった経験 日商簿記2級以上、または同等の知識・経験をお持ちの方 【求める人物像】 数字を正確に管理するだけでなく、経営の視点を持って改善提案ができる方 周囲と連携しながら、主体的に課題解決へ取り組める方 新しい仕組みづくりやDX、業務改善に前向きにチャレンジできる方 学校法人の教育・研究活動を支えることにやりがいを感じられる方 |
| 掲載期間 | 2026/10/03〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】880～960万円 【想定月収】40～47万円 【残業手当】 ※役職者（課長職以上）の残業手当はありません。 【各種手当】 扶養手当 住宅手当（賃貸の場合）：上限 月額27,000円 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須経験＞ 課長・マネージャー等の管理職経験（3年以上） 施設管理・資産管理・不動産・建物維持管理等の実務経験（5年以上） 外部業者との契約・折衝・管理経験 部門予算の策定・執行・管理経験 ＜歓迎経験＞ 大学・学校法人・公共施設等での勤務経験 建築・設備・不動産業界での実務経験 中長期修繕計画・施設整備計画等の策定経験 業務改善や施設の有効活用に関する企画経験 建築士、宅地建物取引士、施設管理関連資格等 【求める人物像】 ・施設を「守る」だけでなく「より良くする」視点を持てる方 日々の維持管理にとどまらず、大学の将来像を見据え、10年・20年先を考えた施設整備や改善を提案できる方。 ・現場と経営をつなぐ調整力のある方 業者や現場担当者、近隣住民と円滑にコミュニケーションを取りながら、経営層に対しても、コストや安全性、将来性を踏まえた提案・説明ができる方。 ・コストと品質のバランスを考えられる方 限られた予算の中で、安全性・品質・将来的な費用対効果まで考え、適切な投資判断ができる方。 ・周囲を巻き込み、組織を動かせる方 管財課のメンバーを育成するとともに、関係部署や外部業者と連携しながら、課題解決や新しい取り組みを推進できる方。 ・大学のキャンパスづくりに思いを持てる方 学生・教職員にとって魅力ある環境を考え、施設というハード面から大学の教育・研究活動を支えることにやりがいを感じられる方。 |
| 掲載期間 | 2026/09/29〜 |
| 勤務地住所 | 東京都八王子市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～550万円 【想定月収】30～40万円 【残業手当】 残業代・割増賃金は全額支給 ※管理職採用の場合はなし 【各種手当】 家族手当 皆勤手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ■求める経験 大学・専門学校等の教育機関における学生募集・広報・入試業務の経験 オープンキャンパスや学校説明会等の企画・運営経験 高校訪問や高校教員、進路指導担当者等との関係構築経験 学生募集に関する企画立案、実施、効果検証・改善の経験 入試運営、出願受付、入学手続き等の実務経験 チームやプロジェクトを取りまとめた経験 ■求める人物像 高校生・保護者・学生など、さまざまな立場の方と円滑にコミュニケーションが取れる方 学生の主体性を尊重しながら、適切にサポート・マネジメントできる方 「前年踏襲」ではなく、学生募集の成果を高めるために新しい施策を考え、実行できる方 周囲を巻き込みながら、チームで目標達成に向けて行動できる方 数字やデータをもとに課題を捉え、改善につなげられる方 将来的に管理職として組織を牽引していく意欲のある方 ■歓迎するスキル・経験 専門学校・大学等での学生募集、入試広報の経験 オープンキャンパスの企画・集客・運営経験 学生スタッフの採用・育成・配置・マネジメント経験 高校・学習塾・進学情報会社等とのネットワークを活用した募集活動の経験 Web・SNS・動画等を活用した広報・マーケティング経験 Google Analytics等を活用したアクセス・応募データの分析経験 チームリーダー、主任、係長等のマネジメント経験 営業、販促、マーケティング、店舗運営等、目標達成に向けた企画・実行経験 |
| 掲載期間 | 2026/09/18〜 |
| 勤務地住所 | 東京都八王子市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～550万円 【想定月収】30～40万円 【残業手当】 残業代・割増賃金は全額支給 ※管理職採用の場合はなし 【各種手当】 家族手当 皆勤手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ■ 求める経験 以下いずれかのご経験をお持ちの方 大学・短期大学、専門学校等での教務、教学支援、学校運営に関する実務経験 教育課程、学生情報、履修・成績、卒業・就職等のデータを取り扱った経験 文部科学省や認証評価機関等から発信される情報の収集・整理・学内共有の経験 自己点検・評価、認証評価、内部質保証等に関する業務経験 大学運営に関する各種資料の作成や、学内会議・委員会等の運営経験 ※大学・短期大学での経験を重視しますが、教育機関・学校法人等での企画、管理、業務改善などの経験も歓迎します。 ■ 求める人物像 教育の質向上や大学運営に関心を持ち、主体的に情報を収集できる方 文部科学省や関係機関の情報を自ら確認し、必要な情報を整理・共有できる方 数字や資料を正確に扱い、情報を分かりやすくまとめられる方 学長・学部長・教職員など、立場の異なる関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 「何を確認し、誰に、いつまでに共有すべきか」を考えながら仕事を進められる方 定型業務だけでなく、業務の進め方や仕組みをより良くしていくことに意欲のある方 大学運営を支える立場として、責任感を持って丁寧に業務に取り組める方 ■ 歓迎するスキル・経験 大学IR、教学IR、教育情報の収集・分析・可視化に関する経験 認証評価、自己点検・評価、内部質保証に関する実務経験 文部科学省、認証評価機関等からの制度・通知・方針変更等の情報収集経験 学内会議・委員会向けの資料作成、報告書作成の経験 Excelを使用したデータ集計・加工・グラフ作成等のスキル PowerPoint等を使用した報告資料・説明資料の作成経験 学内の複数部署・教員との調整、プロジェクト推進の経験 ※高度な統計解析やデータサイエンスの専門知識は必須ではありません。 教育に関する基本的なデータを正確に収集・整理し、大学運営に活用できる形にまとめる力を重視します。 |
| 掲載期間 | 2026/09/18〜 |
| 勤務地住所 | 東京都八王子市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】450～550万円程度 【想定月収】35～40万円程度 【残業手当】管理監督者のため、深夜のみ支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須＞ ・大学・短大での事務局長経験 ・文科省などで国家公務員としての業務経験 ＜求める人物像＞ ・労を惜しまず、フットワークの軽い方 ・常識力と指導力に長けた方 ・部下職員に対する教育力のある方 |
| 掲載期間 | 2026/09/08〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 14階 東京事務所 ※業務はセミリモートワークです。 業務内容に応じて、勤務地への出勤が発生します。 ※リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など） ※転勤、出勤形態の変更の可能性があります リモート頻度：週2回～3回程度を想定 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】480～609万円程度 年収 4,800,000円～ 5,760,000円 基本給 300,000円～360,000円 想定残業時間 20時間/月 想定残業時間込みの年収 5,219,256円〜 6,095,412円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※年収はご経験に応じて変動します 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・ICTインフラ(業務アプリケーション、ITツール、PC等情報端末など)の業務利活用にかかる運営企画・運用/管理の経験が2年以上ある方 ・ICTを駆使したオンライン大学をよりよい姿に作り上げる意思を持って能動的に業務を遂行できる方 ・教育×ICTによって学生や教員・職員により良いサービスを提供したいという熱意のある方 ＜応募資格（歓迎）＞ ・ITベンダーと調達や技術活用における折衝・管理経験がある方 ・基本情報技術者相当以上の普遍的・体系的なIT知識をお持ちである方 ・LMSや教務システムなど学校法人向けシステムの企画運用管理等の経験がある方 ・Web技術を用いたサービスの設計・開発経験がある方 |
| 掲載期間 | 2026/09/07〜 |
| 勤務地住所 | 原則リモート勤務です。 ＜リモートワークに関する備考＞ 原則リモートワーク可（月1回程度出社が発生します）、営業という職種上お客様への訪問のアポイントは不定期に発生します。 本社は、東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】650～750万円 【想定月収】50～57万6,924円 月額給50万円～57万6,924円 うち基本給30万円～37万6,924円 管理職手当20万円 【残業手当】無 管理職のため無し 【その他手当】在宅勤務手当（7,000円／月） 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 【求めるスキル・経験（Must）】 社会人経験10年以上 営業職として、顧客への提案・折衝を主体的に行ってきた経験 管理職またはリーダーとして、営業組織・チームを牽引した経験 顧客との接点を積極的に創出し、成果に向けて自ら行動できる方 メンバーと協力しながら、チームで成果を上げることを大切にできる方 当社のMission Statementに共感いただける方 ※業界経験は問いません。 教育業界未経験の方でも、営業として主体的に顧客へアプローチし、チームを牽引してきた経験を活かしていただけます。 【求めるスキル・経験（Want）】 以下の経験をお持ちの方は、特に歓迎します。 販売代理店・パートナー企業と連携した営業経験 学習塾・予備校など、教育業界・教育関連企業への営業経験 学校法人・教育機関に対する営業経験 広告・販促施策の提案経験 広告制作・誌面制作等における進行管理経験 教育分野、企業内研修・人材育成分野に関する知識・業務経験 チームやメンバーのマネジメント経験 営業戦略・営業計画の立案および実行経験 |
| 掲載期間 | 2026/08/31〜 |
| 勤務地住所 | 原則リモート勤務です。 ＜リモートワークに関する備考＞ 原則リモートワーク可（月1回程度出社が発生します）、営業という職種上お客様への訪問のアポイントは不定期に発生します。 本社は、東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500万円～600万円 【想定月収】38万4,616円～46万1,539円 うち基本給24万6,661円～29万6,040円 固定残業代137,955円～165,499円 固定残業時間あり：所定外22時間/月、法定外45時間/月 【残業手当】有 所定外22時間/月、法定外45時間/月を超える時間外労働分は、追加で支給。 【その他手当】在宅勤務手当（7,000円／月） 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 【求めるスキル・経験（Must）】 社会人経験3年以上 営業経験をお持ちの方（業界不問） 顧客との接点を積極的に創出し、主体的にアプローチできる方 顧客の課題やニーズを把握し、相手に合わせた提案ができる方 チームメンバーと協力しながら、成果を上げることを大切にできる方 将来的にマネジメントや組織づくりにも挑戦したい方 当社のMission Statementに共感いただける方 【求めるスキル・経験（Want）】 以下の経験をお持ちの方は歓迎します。 販売代理店・パートナー企業と連携した営業経験 学習塾・予備校など教育業界への営業経験 学校法人・教育機関への営業経験 広告・販促施策の提案経験 広告制作・誌面制作等の進行管理経験 教育分野、社内育成・研修分野に関する業務経験または興味・関心 チームやメンバーのマネジメント経験 営業戦略・営業計画の立案・実行経験 |
| 掲載期間 | 2026/08/31〜 |
| 勤務地住所 | 埼玉県 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】900～1100万円 【想定月収】45～55万円 【残業手当】 残業代・割増賃金は全額支給 ※管理職の場合は、ありません。 【各種手当】 住宅手当、役職者手当、超過勤務手当、通勤手当、扶養手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ■ 必須 一級建築士の資格をお持ちの方 建築・施設に関する実務経験をお持ちの方 建設・改修工事等における設計、施工管理、発注者側でのプロジェクト管理などの経験をお持ちの方 設計会社、ゼネコン、建設会社、学校法人・大学等での建築・施設関連業務の経験 ■ 歓迎する経験 教育機関・大学等における施設整備・キャンパス計画の経験 建物の中長期修繕計画・施設整備計画の策定経験 設計者・施工者・業者等との折衝・マネジメント経験 建築・設備に関する法令、行政手続き等の知識・経験 補助金・助成金の申請や公共性の高い建設事業に携わった経験 |
| 掲載期間 | 2026/08/26〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】450～600万円程度 【想定月収】35～44万円程度 【残業手当】管理監督者のため、深夜のみ支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 学校法人・大学・専門学校等での管理職経験 または一般企業等における総務・人事・経理・管理部門のマネジメント経験 組織運営、労務管理、予算管理などの実務経験 複数の関係者を調整しながら業務を進めた経験 【求める人物像】 教職員や学生、保護者など、さまざまな立場の方と丁寧にコミュニケーションを取れる方 現場の状況を理解しながら、組織全体を見て判断できる方 問題が起きてから対応するのではなく、先回りして改善できる方 経営層と現場の橋渡し役として行動できる方 「学校をより良くしたい」という思いを持って仕事に取り組める方 管理だけではなく、自ら課題を見つけて動ける方 |
| 掲載期間 | 2026/08/25〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】450～600万円程度 【想定月収】35～44万円程度 【残業手当】管理監督者のため、深夜のみ支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 【必須経験】 学校法人・大学・短期大学・専門学校等の教育機関における管理職経験 総務・人事・財務・企画等の管理部門における実務経験 複数の部署・部門を横断した業務調整・プロジェクト推進の経験 経営層・法人本部・各学校・各部門との調整・折衝経験 部下のマネジメント・育成経験 組織・業務上の課題を把握し、改善策の企画・実行まで携わった経験 【歓迎する経験】 学校法人本部での法人運営経験 理事会・評議員会等の運営・資料作成経験 事業計画・予算策定・中長期計画等の企画経験 人事制度・組織体制・業務プロセス等の改革経験 文部科学省・都道府県等の行政機関への対応経験 複数の設置校・キャンパスを有する法人での管理業務経験 【求める能力・スキル】 教育機関全体を俯瞰し、経営課題を捉える力 理事長・事務局長等の経営層の意向を理解し、具体的な施策に落とし込む力 部署や立場の異なる職員をまとめ、合意形成を図る調整力 課題を自ら発見し、関係者を巻き込みながら解決まで導く推進力 組織・人・予算を総合的に捉え、法人全体の最適を考える視点 Word、Excel、PowerPoint等を用いた資料作成・分析スキル 求める人物像 教育機関の運営を「一つの部署」ではなく「法人全体」の視点から捉えられる方。 これまで培ってきた学校法人運営や管理部門の経験を活かし、理事長・事務局長等の経営層を支えながら、組織横断的な課題の解決や業務改革を主体的に推進できる方を求めます。 |
| 掲載期間 | 2026/08/19〜 |
| 勤務地住所 | 東京都武蔵野市境５丁目８ |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【給与】 月給 366,000円 ～ 525,000円 ただし、賃金は職務経験、スキルを勘案し決定する |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ・民間企業又は大学事務（特に広報部門）において、経営戦略に則った広報戦略を企画立案した経験を有する方 ・イラストレーター、Photoshop等のソフトが使える方 ・将来的に広報課においてマネジメント職を担える方 ・PC（メール、Excel、Word等）を操作し、業務遂行が可能なこと 【新卒採用】 不可 【求める人物像】 ・学生や教職員と円滑なコミュニケーションを図れる方 ・広報課の一員として、他の課員と協力して業務に取り組める方 【歓迎要件】 ・民間企業又は大学事務（特に広報部門）における実務経験のある方 |
| 掲載期間 | 2026/08/17〜2026/10/11 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】550～740万円程度 【想定月収】30.8万円～41.44万円程度 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【給与形態】年俸制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】高校卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 【必須要件】 建物・設備の維持管理、修繕計画、設備更新計画、管財・用度業務、不動産管理など、いずれかの実務経験をお持ちの方 協力会社や施工会社との折衝・調整、工事管理の経験をお持ちの方 建築図面・設備図面（建築・電気・空調・給排水・衛生等）を読み取り、設備の状況を把握・判断できる方 【歓迎要件】 新築・改修工事や設備更新プロジェクトの企画・推進経験 修繕計画や設備更新に関する予算策定・コスト管理の経験 省エネルギー施策やファシリティマネジメントに携わった経験 不動産管理・管財業務の経験 【資格について】 建築・設備・不動産に関する資格の有無は問いません。資格よりも、これまで培ってきた施設管理の実務経験や、図面を読み解きながら建物・設備を総合的に管理・改善してきた経験を重視します。 |
| 掲載期間 | 2026/08/07〜 |
| 勤務地住所 | 山梨県 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】750～850万円 【想定月収】42万円～47.6万円 【残業手当】 管理職のため、無し 【給与形態】年俸制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【応募資格】 管理部門（総務・人事・経理・施設管理等）の実務経験をお持ちの方 管理職またはマネジメント経験をお持ちの方（業界不問） 予算管理や組織運営、関係者との調整・折衝経験をお持ちの方 基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）をお持ちの方 【歓迎要件】 学校法人・教育機関での事務管理職の経験 学校法人会計、予算・決算業務の経験 人事・労務、施設管理、学生寮運営などの実務経験 行政機関や監督官庁との折衝・申請業務の経験 業務改善や組織改革、DX推進プロジェクトを主導した経験 【求める人物像】 学校運営を支える管理部門の責任者として、経営的な視点を持って組織運営に取り組める方 校長や法人本部、教職員と円滑に連携し、リーダーシップを発揮できる方 課題を主体的に捉え、業務改善や組織改革を推進できる方 生徒・保護者・教職員にとってより良い教育環境の実現に貢献したいという想いをお持ちの方 |
| 掲載期間 | 2026/08/06〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～600万円 【想定月収】40～48万円程度 【残業手当】 管理職採用ため、無し。 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 学校法人での財務経理業務経験10年以上の方 マネジメント経験またはチームリーダーとしての指導経験（数名の部下を指導した経験） 高いコミュニケーション能力と交渉力、調整力 問題解決能力、課題発見能力 |
| 掲載期間 | 2026/08/01〜 |
| 勤務地住所 | 大阪府茨木市または大阪市阿倍野区 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】600～700万円 【想定月収】50～58万円 【残業代】時間外手当30時間程度含んでいます 【給与形態】年俸制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須＞ ・財務経理業務の実務経験 ・大学等の高等教育機関の財務経理部門で「実務作業」だけではなく「制度設計や予算・決算といった判断を伴う業務」の経験必須 ＜歓迎＞ ・マネジメント経験のある方 |
| 掲載期間 | 2026/07/31〜 |
| 勤務地住所 | 兵庫県 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】650～820万円程度 【想定月収】38～48万円 【残業手当】なし（ただし、課長職の特別手当を支給） 【その他手当】 扶養手当：配偶者16,000円 子6,500円（年齢等の条件により定めあり） 住宅手当：賃貸29,000円 持家14,500円 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ 大学における教務業務の実務経験をお持ちの方 チームリーダーやプロジェクトリーダーなど複数名を取りまとめた経験。または、後輩指導・育成経験 学生・教員・関連部署と円滑に連携できるコミュニケーション力と調整力 ＜歓迎する経験・スキル＞ マネージャー経験 学校運営に関わる実務経験 業務改善や制度運営に携わった経験 ＜求める人物像＞ 教育機関の一員として、学生の成長支援にやりがいを感じられる方 変化に応じて臨機応変に対応できる方 周囲と協力しながら、課を統括し、人材育成できる方 教職員との信頼関係を築きながら、大学運営を支えられる方 |
| 掲載期間 | 2026/07/18〜 |
| 勤務地住所 | 東京都武蔵野市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】600～900万円 【想定月収】50万～75万円 ※本校は年俸制となりますので、年収÷12の金額が月収となります。 【残業手当】月20時間相当分の固定残業代を月給に含んで支給 ※超過分は別途支給 【給与形態】年俸制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須要件＞ ・学校法人での経理実務経験のある方 ＜歓迎要件＞ ・人事労務の経験 ・総務の経験 |
| 掲載期間 | 2026/07/10〜 |
| 勤務地住所 | 埼玉県内 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】534～604万円 【想定月収】34万9000円～39万3000円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：289,000円～333,000円 その他固定手当/月：60,000円 ＜給与補足＞ ※その他固定手当：管理職手当 【残業手当】 無 ※管理職としての採用予定のため 【各種手当】 管理職手当、扶養手当など ※扶養手当は配偶者6,500円／月、 子1人につき10,000円／月、（条件により15,000円／月） 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ・学校会計の経験もしくは経理の業務経験(5年以上)(必須) ・マネジメント経験(必須) |
| 掲載期間 | 2026/06/16〜 |
| 勤務地住所 | 大阪府枚方市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】600～750万円 【想定月収】30～45万円程度 課長級：35～45万円程度 係長級：30～35万円程度 【残業手当】 無 ※管理職採用の為 【各種手当】 住宅手当（15,500円～27,000円）、通勤手当（6ヵ月定期料金で1回の支給で上限300,000円）、職務手当、家族手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須要件＞ ○情報システムの構築または運用に関する実務経験（目安10年以上）を有すること ○システム導入・更改プロジェクトのプロジェクトマネージャ実績有すること ○ICT 関連調達に関する予算管理、契約交渉の経験を有すること ○所属する組織運営に関する事業計画策定、実行管理業務の経験を有すること ＜歓迎要件＞ ○学校法人(大学)または医療機関における情報システム運用経験を有すること ○クラウド環境（Azure/AWS）の設計・運用経験を有すること ○情報セキュリティ運用（SOC／CSIRT等）の経験を有すること ○認証基盤／ID管理の設計・運用経験を有すること |
| 掲載期間 | 2026/04/14〜 |
| 勤務地住所 | 大阪府枚方市 |
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| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】600～750万円 【想定月収】30～45万円程度 課長級：35～45万円程度 係長級：30～35万円程度 【残業手当】 無 ※管理職採用の為 【各種手当】 住宅手当（15,500円～27,000円）、通勤手当（6ヵ月定期料金で1回の支給で上限300,000円）、職務手当、家族手当 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ・係長級以上でのマネジメント経験 ・産官学連携及び知的財産業務に従事した経験 |
| 掲載期間 | 2026/04/14〜 |
| 勤務地住所 | 東京都八王子市 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】400～550万円程度 【想定月収】30～40万円程度 【残業手当】管理監督者のため、深夜のみ支給 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須要件＞ 企業または学校法人等における総務業務の実務経験（目安：5年以上） 以下いずれかの実務経験を有する方 規程整備・改定、法令対応 取締役会・理事会等の会議体運営 契約書管理・文書管理 施設・設備管理、外部業者対応 部署横断での調整・折衝経験をお持ちの方 業務改善・効率化に主体的に取り組んできたご経験 ＜歓迎要件＞ 学校法人における総務経験（私学特有の制度・運営理解のある方） マネジメント経験（主任・係長・課長クラス） 官公庁対応（申請・届出等）の実務経験 リスクマネジメント・コンプライアンス体制構築の経験 DX推進や業務フロー改革の実績 ＜求める人物像＞ 指示待ちではなく、自ら課題を捉え改善提案ができる方 組織全体を俯瞰し、円滑な運営を支える調整力をお持ちの方 多様な関係者（教職員・経営層・外部業者）と信頼関係を構築できる方 安定志向だけでなく、変革にも前向きに取り組める方 これまでの経験を活かし、後進育成や組織強化に貢献したい方 |
| 掲載期間 | 2026/04/01〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 14階 東京事務所 ※業務はリモートワークが中心となりますが、業務内容に応じて勤務地への出勤が発生します。 （今後部署移動などによりフル出勤となる可能性もございます。） ※リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など） |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】500～700万円程度 基本給 312,500円～437,500円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜必須条件＞ ・事業会社またはPR会社での広報経験（5年以上） ・企業公式SNSもしくは企業公式ブログの運用経験 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointの基本操作） ＜歓迎条件＞ ・教育業界での広報経験 ・広報体制の立ち上げ経験 ・ビジネスレベルの英語コミュニケーション能力 ・画像編集/映像編集の経験（Adobe Illustrator, Photoshop, Premiere Pro） ＜求める人物像＞ ・相手の立場に合わせた的確なコミュニケーションをとれる方 ・物事を柔軟に捉え、新しいことにチャレンジしたい方 |
| 掲載期間 | 2025/12/18〜 |
| 勤務地住所 | 東京都23区内 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】550～600万円 ・月給300,000円（本俸、地域手当）以上＋諸手当 ・年齢、経験等を考慮し、本学給与規則により決定します。 【40歳（民間経験220年）役職：なし】 月給例：340,000円 ※諸手当は除く ※別途、超過勤務手当支給有り 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 ※ただし、管理職の場合は支給無し 【各種手当】 ・扶養手当 ・地域手当 ・住居手当 ・管理職手当等 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜求める資格＞下記の内いずれか１つ以上をお持ちの方 ・一級建築士 ・建築設備士 ・第三種電気主任技術者 ・エネルギー管理士 ＜求める経験＞ 管財業務の経験者（3年以上）または建設業、建築設備の保全経験者（5年以上） ＜求める人物＞ 業務に前向きで何事にも積極的な方、協調性、コミュニケーション能力のある方、マネジメント経験を有 する方 |
| 掲載期間 | 2025/11/07〜 |
| 勤務地住所 | 神奈川県 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】550～650万円 【想定月収】33万円程度～ 【残業手当】残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】住宅手当（一律8,000円）、扶養手当、役職手当など 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】 大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 【いずれか必須】 ■以下の免許・資格、知識・経験等を活かすことができます。 ①「一級建築士」または「一級建築施工管理技士」を有する方 ②電気・設備・機械における基礎知識を有する方 ③建物の設計施工に携わった、または管財（施設含む）業務の経験がある方 ④ゼネコンや委託会社との取引や商談を円滑に進めることが可能な方 【求める人物像】 １．学園の教育理念に共感し、自ら考え、行動し、最後まで責任をもってやり遂げることができる方 ２．環境の変化をすばやく捉え、困難な課題にも柔軟に挑戦できる方 ３．教育に関心があり、大学から幼稚部までの教職員や関連業者と円滑にコミュニケーションを 図ることができる方 |
| 掲載期間 | 2025/10/28〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー14階 東京事務所 ※リモートワークを実施していますが業務内容に応じて、勤務地への出勤をお願いするため、出社が発生する可能性もございます。 ※リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など） |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 想定年収：4,800,000円～6,080,000円※ 基本給：300,000円～380,000円 想定残業時間 20時間 想定残業時間込みの年収 5,359,008～ 6,788,084円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【残業代】有 ※残業代・割増賃金は全額支給 【各種手当】役職手当、育児手当など 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・基本情報技術者相当以上の普遍的・体系的なIT知識をお持ちである ・Google Apps Script や Python などを利用して業務効率化を行った経験がある方 ・情報技術を活用した業務生産性改善・運用価値向上施策の企画・実行経験 ＜応募資格（歓迎）＞ ・Salesforce の 設定管理もしくは APEX の実装経験がある方 ・3名以上のプロジェクトチームで開発経験が2年以上ある方 ・ITベンダーとの折衝・管理経験がある方 ・ステイクホルダーと丁寧にコミュニケーションをとり課題解決を推進した経験がある方 ・柔軟な発想で新しい施策を考え、挑戦していきたい方 ・Linux コマンドや shell スクリプトを利用して多量データを処理した経験がある方 ・Google Cloud や AWS などのクラウドサービス利用経験がある方 |
| 掲載期間 | 2025/09/30〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区 ※業務はセミリモートワークです。 業務内容に応じて、勤務地への出勤が発生します。（今後フル出勤となる可能性もございます。） ※リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など） |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 想定年収：5,000,000円～ 7,200,000円※ 基本給：312,500円～ 450,000円 想定残業時間 20時間 想定残業時間込みの年収 5,582,300円～ 8,038,512円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【残業手当】 有※残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・情報セキュリティ分野での経験（3年以上） ・基本情報技術者レベル以上のIT知識を持っている ＜応募資格（歓迎）＞ ・情報セキュリティ委員会やCSIRTなどの運営経験 ・職員向けセキュリティ教育およびトレーニングの実施経験 ・ISMS・Pマークどちらかの認証取得および更新に関する実務経験 ・システム開発・導入・プロジェクトマネジメントの経験 ・セキュリティ強化サービス・ツールの検証および導入支援経験 ・セキュリティ関連の資格の保持、試験合格 |
| 掲載期間 | 2025/06/23〜 |
| 勤務地住所 | 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 14階 東京事務所 ※業務はセミリモートワークです。 業務内容に応じて、勤務地への出勤が発生します(週1日の出社を想定しております。) ※リモートワークを行う環境はご自身でご準備いただきます。 （インターネット環境や周囲の音が入らない空間など） ※転勤、出勤形態の変更の可能性があります。 |
|---|---|
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】512～777万円程度 年収 5,120,000円～ 6,960,000円 基本給 320,000円～435,000円 想定残業時間 20時間/月 想定残業時間込みの年収 5,716,280円～7,770,564円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月～当年3月まで）の勤務が ないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月～当年9月まで）の勤務が ないため、初年度の12月の賞与はございません。 年収はご経験に応じて変動します 【残業手当】有 残業代・割増賃金は全額支給 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 応募資格・求める人材 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・toB向けの基幹システムやWebシステム、業務支援ツールなどの導入プロジェクトにおいて - プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダー（PL）としてプロジェクトをリードした経験がある方 - またはエンジニアとして2年以上従事された経験がある方 ・クライアントとの折衝を含めたコミュニケーション能力、問題解決能力の高い方 ・オンライン大学の学生・保護者・教職員にとってより良い教育/業務環境を作っていく意欲のある方 ＜応募資格（歓迎）＞ ・Webシステムに関する要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、実装の実務経験がある方 ・ユーザを意識したUIUXや性能・保守性を考慮した品質の高い設計や開発を追求できる方 ・Web技術を用いたサービスやスマホアプリなどの企画・開発経験が3年以上ある方 ・ユーザを意識したUIUXや性能・保守性を考慮した品質の高い設計や開発を追求できる方 ・Web技術を用いたサービスやスマホアプリなどの企画・開発経験が3年以上ある方 |
| 掲載期間 | 2025/04/17〜 |
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