【秋葉原】プログラミング教室の運営スタッフ 最先端のICT教育を提供する学校法人 提供元：教育人財開発機構
小学生・中学生・高校生のためのオンラインプログラミング教室【N Code Laboネットコース】15秒PV
＜業務内容＞
プログラミング教室（N Code Labo）の運営スタッフとして、下記業務をご担当頂きます。
・教室運営/生徒の授業サポート
・保護者対応
・資料請求者に対する説明会等のご案内
・入会相談対応（電話・対面・Zoom）
・説明会などのイベント企画・運営
・職員/講師(⼤学⽣Teaching Assistant)のマネジメント
・その他事務業務
生徒へのプログラミング指導は基本的に講師が行いますので、プログラミング経験は不問です。生徒たちが通いたいと思える場所づくりや、好きなことに没頭できるような環境づくりをお願いします。
裁量権をもって事業運営に関わることができます。キャンペーンの企画や新サービスの提案など事業の拡⼤を⽬指していただく事も可能です。
※通学コース、オンライン個別指導コースを兼務いただく可能性もございます。
https://n-codelabo.jp/lp/net/
＜一日の流れ＞
※土曜は9:30~18:30となります
火曜～金曜
12:30～13:00：出勤、メール、Slackチェック等
13:00～14:00：ミーティング
14:00～15:00：昼休憩
15:00～16:00：入会相談対応等（電話、Zoom等）
16:00～17:00：授業準備（講師への共有など）
17:00～20:45：授業
20:45～21:30：明日の業務の確認やその他対応
21:30：退勤
※あくまでも一例です
※残業は1日30分程度で、有給取得もしやすい、N Code Labo 全体としてメリハリのある環境を整えています
※日・月曜日、祝日が休日となります
＜業務のやりがい＞
N Code Laboでは生徒の「こんなものが作りたい」というアイデアを大切にしており、自分が作りたいものに向かって、それを形にするために試行錯誤しつつ、楽しみながらプログラミングを学習してもらえるような環境です。
またLT（ライトニングトーク）大会など、小学生から高校生までの様々な子どもたちにご自身の制作物について発表していただく機会がございます。
（参考記事：https://n-codelabo.jp/news/archives/0jvv43b6p/）
このように、従来の教育現場では育てられない、先進的なプログラミング教育が出来る環境にて、将来の若き才能を伸ばしていくことのできる職場です。プログラミング経験がある方は、オリジナル授業や教材制作にも携わることが可能です。
募集要項
| 学校名 | 学校法人角川ドワンゴ学園 提供元：教育人財開発機構 |
|---|---|
| 職種 | 【秋葉原】プログラミング教室の運営スタッフ 最先端のICT教育を提供する学校法人 提供元：教育人財開発機構 |
| 業務内容の変更の範囲 | 会社の定める業務 |
| 応募資格・求める人材 | ■応募資格■ 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・教育業界での勤務経験がある方（学校教員、専⾨学校、塾・予備校など） ・プログラミングに興味のある方 ・Google WorkspaceやWord,Excel,Powerpointの基本操作が可能な方 ＜応募資格（歓迎）＞ ・教育業界での勤務経験（学校教員、塾講師、専門学校講師など） ・IT系資格の保有（ITパスポート、MOS、VBAエキスパートなど） ・営業・接客・商品企画など、対人折衝や企画に関わる業務経験 ＜求める人物像＞ 【子どもたちの「やってみたい！」を学びに変える現場へ】 N Code Laboは、子どもたちが「好きを探求し、形にしていく」場所です。 私たちがつくりたいのは、ただのプログラミング教室ではなく、「夢中になれる探究の場」。 授業のサポートだけでなく、講師・保護者・スタッフと連携しながら、一人ひとりのチャレンジを支える舞台裏の主役になっていただける方を求めています。 |
| 雇用形態 | 正職員 ※期間の定め無 |
| 雇用形態特記事項 | 【試用期間】有（3カ月） 【試用期間中の異なる条件】無 |
| 勤務地住所 | 東京都千代田区神田東松下町14 東信神田THビル2階 秋葉原キャンパス内 |
| 最寄駅 | JR線「秋葉原駅」中央南口より徒歩9分 東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」5番出口より徒歩5分 都営新宿線「岩本町駅」A1出口より徒歩4分 JR線「神田駅」東口より徒歩6分 |
| 地図URL | >>アクセスする |
| 勤務地の変更の範囲 | 学園が定めるキャンパスおよび事業所 |
| 喫煙環境 | 敷地内喫煙可能場所あり |
| 就業時間 | 【就業時間】火曜日～金曜日12:30～21:30、土曜日9:30～18:30 【休憩時間】60分 【所定労働時間】8時間00分 |
| 残業の有無・平均残業時間 | 【残業の有無】有 【平均残業時間】10～20時間程度／月 |
| 想定年収(年収・月収・残業代・手当・給与形態など) | 【想定年収】 年収 4,200,000〜 6,000,000円 基本給 262,500〜 375,000円 想定残業時間 20時間 想定残業時間込みの年収 4,689,132〜 6,698,760円 ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 （前年10月〜当年3月まで）の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間（当年4月〜当年9月まで）の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります 【その他手当】 役職手当、育児手当など ※社内規定有 【給与形態】月給制 |
| 昇給・賞与 | 【賞与】年2回（6月、12月）※初年度の賞与に関しては、規定による。 【昇給】年2回（6月、12月） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（日月祝日休み） その他法人が休日と認める日。（年末年始休暇等） ※基本日月祝休みですが、イベント、繁忙期（春/夏）に日月祝の出勤が発生する可能性があります。 （その場合は、別日に振替休日/代休を取得いただきます） 【休暇】 年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業制度、介護休業制度、他 ※就業カレンダー有 |
| 福利厚生 | 【通勤手当】有（上限5万円まで／月） 【健康保険】有 【厚生年金】有 【労災保険】有 【雇用保険】有 【退職金制度】無 【定年退職制度】有（60歳）再雇用制度 有（65歳までOK） 【その他福利厚生】 社会保険完備 日本私立学校振興・共済事業団（健康保険・年金） 交通費支給(月額5万円まで） 健康診断 役職手当 育児手当 年次有給休暇(入職日に付与) 有休奨励日 リフレッシュ休暇 ライフイベント休暇 裁判員休暇 介護・看護休暇 弔事休暇 再雇用制度（定年60歳、65歳までOK） MVP表彰制度 社員紹介制度 ジョブローテーション制度(転勤あり) ※社内規定あり |
| 採用プロセス | 【書類審査】有 【面接回数】2回 【適性検査】有 【選考の流れ】 【1】書類選考 【2】一次面接 【3】WEB適性検査・最終面接 ※選考フロー、面接回数は変更の可能性があります。 ※現在オンライン面接を実施しております。 ※最終面接前にアンケートを実施する可能性があります。 ※選考に関する内容をSNSなどへ投稿することは、固くご遠慮願います。応募書類に関しては一定期間保管した後に破棄いたします。 |
| 応募方法と受付後の連絡について | 非公開求人への応募について 1.非公開求人へのご応募には、教育人財開発機構へのご登録が必要になります。 2.教育人財開発機構へご登録いただきますと、教育人財開発機構が取り扱う非公開求人に応募することができます。 3.求人と応募者様のご経験等の条件がマッチしない場合、ご紹介できない場合があります。予めご了承ください。 |
| 管理番号（教育人財開発機構用） | P-002619 |
| 掲載期間 | 〜 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から50日経過しています） |
企業情報
| 募集学校名 | 非公開 |
|---|
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