概要

2025年5月21日（水）14：00～15:30実施に実施したセミナーのオンデマンド配信です。

新年度を迎え、教職員の配置や業務体制が一新されるこの時期は、学校法人における労務管理体制をあらためて点検・強化する絶好のタイミングです。近年、教職員の長時間労働やハラスメント、適正な労働条件の提示をめぐる労務トラブルが増加しており、学校法人としての法的責任と社会的信用の両面から、労務リスクへの対応がこれまで以上に求められています。

本セミナーでは、就業規則・雇用契約書・労働条件通知書の適正管理から、健康管理・長時間労働への配慮、ハラスメント相談体制の整備状況、さらには部活動や学校行事に伴う時間外労働のリスクまで、学校法人が直面する労務リスクへの具体的な対応策を、実務的視点から解説します。

講師には、労働法務に精通した社会保険労務士・葛西英朋氏をお招きし、現場で役立つ知識や注意点をわかりやすく解説いただきます。学校法人の理事長・学長・管理職の皆さまにとって、今後の労務管理の質を高めるためにお役立ていただければと考えております。ぜひご参加ください。